KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN …
Transcript of KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN …
RE
NC
AN
A S
TR
AT
EG
IS S
EK
RE
TA
RIA
T K
EM
EN
TE
RIA
N K
OO
RD
INA
TO
R B
IDA
NG
KE
MA
RIT
IMA
N D
AN
INV
ES
TA
SI T
AH
UN
20
20
-20
24
@kemenkomarves @Kemenko Kemaritiman Dan Investasi@kemenkomarves @Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi RI
KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIJl. M.H. Thamrin No. 8 Jakarta 10340 - INDONESIATelp : +62 21 23951100 l email : [email protected]
maritim.go.id
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 v
P uji syukur kehadirat Allah SWT, Tuhan Yang Maha Esa atas berkah dan rahmat-Nya, dokumen Rencana Strategis Sekretariat
Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Tahun 2020-2024 dapat disusun dan diselesaikan dengan baik.
Penyusunan Rencana Strategis Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi dilaksanakan dalam rangka menjalankan amanat Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional. Rencana Strategis menjabarkan kebijakan dan program terkait dengan tugas dan fungsi Sekretariat Kemenko dengan mengacu kepada Renstra Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi.
Dokumen Renstra Setmenko ini diharapkan akan menjadi pedoman bagi seluruh unit kerja lingkup Sekretariat Kementerian Koordinator dalam rangka mendukung pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi.
Akhir kata, saya sampaikan ucapan terima kasih dan apresiasi yang setinggi-tingginya kepada semua pihak yang telah memberi masukan dan kontribusi pemikiran guna tersusunnya Renstra ini. Semoga Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi dapat terus bekerja lebih giat lagi untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik di Kemenko Marves menuju Indonesia Maju yang berdaulat, mandiri, dan berkepribadian berlandaskan gotong-royong sesuai dengan harapan kita semua.
Jakarta, 30 September 2020
Sekretaris Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi,
Agung Kuswandono
KataPengantar
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 viiSEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIvi
SALINANKEPUTUSAN MENTERI KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI
REPUBLIK INDONESIANOMOR 132/S TAHUN 2020
TENTANG
RENCANA STRATEGIS SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG
KEMARITIMAN DAN INVESTASI TAHUN 2020 – 2024
DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
MENTERI KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI REPUBLIK INDONESIA,
Menimbang : a. bahwa untuk mendukung pelaksanaan Rencana Strategis Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi, perlu menetapkan Rencana Strategis Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Tahun 2020-2024;
b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a, perlu menetapkan Keputusan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi tentang Rencana Strategis Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Tahun 2020-2024;
Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286);
2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran negara Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4421);
3. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional 2005 – 2025 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 33, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4700);
4. Peraturan Presiden Nomor 92 Tahun 2019 tentang Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 11);
KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI REPUBLIK INDONESIA
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 ixSEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIviii
5. Peraturan Presiden Nomor 18 Tahun 2020 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 20202024 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 10);
6. Peraturan Menteri Perencanaan Pembangunan Nasional/Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Nasional Nomor 5 Tahun 2019 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Strategis Kementerian/Lembaga Tahun 2020-2024 (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 663);
7. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 2 Tahun 2020 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 394);
8. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 6 tahun 2020 tentang Rencana Strategis Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Tahun 2020-2024;
MEMUTUSKAN
Menetapkan : KEPUTUSAN MENTERI KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI TENTANG RENCANA STRATEGIS SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI TAHUN 2020-2024.
KESATU : Menetapkan Rencana Strategis Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Tahun 2020-2024, yang selanjutnya disebut Renstra Setmenko Marves 2020-2024 yang merupakan dokumen perencanaan Sekretariat Kementerian Koordinator untuk periode 5 (lima) tahun terhitung sejak tahun 2020 sampai dengan tahun 2024 sebagaimana tercantum dalam Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Keputusan ini.
KEDUA : Renstra Setmenko Marves 2020-2024 sebagaimana dimaksud dalam Diktum KESATU merupakan pedoman bagi setiap unit kerja eselon II di lingkungan Sekretariat Kementerian Koordinator dalam penyusunan kegiatan 5 (lima) tahun terhitung sejak tahun 2020 sampai dengan tahun 2024.
KETIGA : Renstra Setmenko Marves 2020-2024 termuat dalam Rencana Kerja (Renja) Setmenko Marves yang merupakan dokumen perencanaan Sekretariat Kementerian Koordinator untuk periode 1 (satu) tahun.
KELIMA : Renstra Setmenko Marves 2020-2024 dipergunakan sebagai pedoman bagi setiap unit kerja eselon II di lingkungan Sekretariat Kementerian Koordinator untuk penetapan Rencana Kerja Setmenko Marves dan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) Sekretariat Kementerian Koordinator tahun 2020-2024.
KEENAM : Seluruh unit kerja di Sekretariat Kementerian Koordinator melakukan pemantauan dan evaluasi terhadap capaian pelaksanaan Renstra Setmenko Marves 2020-2024 yang telah dituangkan dalam Renja Setmenko Marves.
KETUJUH : Renstra Setmenko Marves 2020-2024 dapat diubah dan disesuaikan sepanjang:
a. terdapat peraturan dan/atau kebijakan Kementerian Koordinator yang mengamanatkan perubahan Renstra Kemenko Marves; atau
b. adanya perubahan struktur organisasi dan/atau tugas dan fungsi Kementerian Koordinator.
KEDELAPAN : Keputusan Menteri Koordinator ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan.
Ditetapkan di Jakarta
pada tanggal 30 September 2020
Salinan sesuai dengan aslinyaKEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI RIKepala Biro Hukum,
Budi PurwantoNIP. 19640215 199003 1 002
a.n. MENTERI KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI REPUBLIK INDONESIA SEKRETARIS KEMENTERIAN KOORDINATOR,
Ttd
AGUNG KUSWANDONO
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 xiSEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIx
Daftar IsiKata Pengantar ................................................................................................................ iii
Salinan Keputusan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Republik Indonesia Nomor 132/S Tahun 2020 .................... v
BAB I PENDAHULUAN 1.1. Kondisi Umum ................................................................................................ 11.2. Potensi dan Permasalahan ........................................................................ 8
BAB II VISI, MISI, TUJUAN, DAN SASARAN STRATEGIS2.1. Visi ........................................................................................................................ 192.2. Misi ....................................................................................................................... 202.3. Tujuan ................................................................................................................. 202.4. Sasaran Strategis ........................................................................................... 212.5. Peta Strategi ..................................................................................................... 222.6. Indikator Kinerja Utama .............................................................................. 24
BAB III ARAH KEBIJAKAN, STRATEGI, KERANGKA REGULASI, DAN KERANGKA KELEMBAGAAN 3.1. Arah Kebijakan dan Strategis Nasional ................................................. 273.2. Arah Kebijakan Kementerian Koordinator ........................................... 283.3. Arah Kebijakan Sekretariat Kementerian Koordinator ................... 293.4. Kerangka Regulasi ......................................................................................... 323.5. Kerangka Kelembagaan .............................................................................. 36
BAB IV TARGET KINERJA DAN KERANGKA PENDANAAN4.1. Target Kinerja .................................................................................................. 394.2. Kerangka Pendanaan ................................................................................... 44
BAB V PENUTUP ......................................................................................................... 47
LAMPIRANLampiran I Matriks Kinerja dan Pendanaan ........................................................ 49Lampiran II Matriks Kerangka Regulasi ................................................................. 54
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 1SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIxii
1.1. Kondisi Umum
Berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 92 Tahun 2019 tentang Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi (Kemenko Marves), Kemenko Marves mempunyai tugas menyelenggarakan koordinasi, sinkronisasi, dan pengendalian urusan Kementerian dalam penyelenggaraan pemerintahan di bidang kemaritiman dan investasi. Sehubungan dengan hal itu, Kemenko Marves menyelenggarakan 9 (sembilan) fungsi. Dua dari 9 (sembilan) fungsi tersebut terkait dengan fungsi kesekretariatan, yaitu butir g dan h:
g. Pengelolaan barang milik/kekayaan negara yang menjadi tanggung jawab Kemenko Marves; dan
h. Koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemenko Marves.
Sekretariat Kementerian Kemenko Marves adalah satu-satunya unit organisasi eselon 1 di Kemenko Marves yang menjalankan fungsi kesekre-tariatan. Fungsi kesekretariatan adalah fungsi penunjang, namun sangat diperlukan karena perannya yang sangat penting.
1.1.1 Kedudukan, Tugas, dan Fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator
Sekretariat Kemenko Marves berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi. Sekretaris Kementerian Koordinator mempunyai tugas menyelenggarakan koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemenko Marves.
Sehubungan dengan tugas tersebut di atas, Sekretariat Kementerian Koordinator menyelenggarakan fungsi:
PENDAHULUAN
BAB I
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 3SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI2
a. Koordinasi kegiatan Kemenko Marves;
b. Koordinasi dan penyusunan rencana, program, dan anggaran Kemenko Marves;
c. Pembinaan dan pemberian dukungan administrasi yang meliputi keta tausahaan, kepegawaian, keuangan, kerumahtanggaan, kerja sama, hubungan masyarakat, arsip, dan dokumentasi Kemenko Marves;
d. Pembinaan dan penataan organisasi dan tata laksana;
e. Koordinasi dan penyusunan peraturan perundang-undangan serta pelak sanaan advokasi hukum;
f. Penyelenggaraan pengelolaan barang milik/kekayaan negara dan penge lolaan pengadaan barang/jasa;
g. Pengelolaan data dan sistem informasi; dan
h. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Menteri Koordinator.
1.1.2 Struktur Organisasi
Sesuai Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 2 Tahun 2020 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kemenko Marves, Sekretariat Kementerian Koordinator terdiri atas:
a. Biro Perencanaan yang mempunyai tugas melaksanakan koordinasi, fasilitasi, dan pelaksanaan penyusunan rencana program, kegiatan, dan anggaran, pemberian dukungan di bidang pengelolaan akuntabilitas kinerja, pengelolaan kebijakan strategis, dan pengelolaan persidangan;
b. Biro Hukum yang mempunyai tugas melaksanakan koordinasi, fasilitasi, dan pelaksanaan penyusunan dan evaluasi peraturan perundang-undangan, advokasi hukum, pemberian dukungan kerja sama, dan penataan organisasi dan tata laksana serta pengelolaan reformasi birokrasi di lingkungan Kemenko Marves;
c. Biro Komunikasi yang mempunyai tugas melaksanakan koordinasi, fasilitasi, dan pelaksanaan ketatausahaan, keprotokolan, hubungan masyarakat, dan pengelolaan data dan sistem informasi di lingkungan Kemenko Marves; dan
d. Biro Umum yang mempunyai tugas melaksanakan koordinasi, fasilitasi, dan pelaksanaan kepegawaian, keuangan, kerumahtanggaan, perlengkapan, dan pengelolaan barang milik/kekayaan negara dan pengelolaan pengadaan barang/jasa di lingkungan Kemenko Marves.
Selain membawahi 4 (empat) biro tersebut di atas, Sekretaris Kemen-terian Koordinator, atas nama Menteri Koordintor, juga mengoordinasikan unit kerja Inspektorat yang mempunyai tugas menyelenggarakan pengawasan internal di lingkungan Kemenko Marves.
Bagan struktur organisasi Sekretariat Kementerian Koordinator dapat dilhat pada gambar di bawah ini.
GAMBAR 1.1. STRUKTUR ORGANISASI SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR
SESMENKO
KEPALA BIROHUKUM
KEPALA BIROKOMUNIKASI INSPEKTUR
1.1.3 Capaian Kinerja Setmenko 2015-2019
Capaian Kinerja Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman atas arah kebijakan dan strategis dalam Renstra 2015-2019 secara umum menunjukkan hasil yang baik. Beberapa capaian tersebut antara lain sebagai berikut:
a. Implementasi Reformasi Birokrasi 2015-2019
Kemenko Marves adalah pengembangan dari Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman yang dibentuk pada era Kabinet Kerja, Tahun 2014. Meskipun baru berumur 5 tahun, kementerian ini dalam penerapan reformasi birokrasi telah mencatat kemajuan yang signifikan.
Pada saat ini implementasi reformasi birokrasi di Kemenko Marves mendapat nilai 69,13 dengan predikat “B”, baik. Hal ini memperlihatkan bahwa Kemenko Marves telah konsisten menjalankan agenda reformasi birokrasi. Sejak penilaian pertama pada tahun 2016, capaian nilai reformasi birokrasi terus meningkat. Namun demikian peningkatan tersebut masih dalam rentang predikat “B”. Berikut capaian nilai reformasi birokrasi Kemenko Marves dalam 4 (empat) tahun terakhir.
KEPALA BIROUMUM
KEPALA BIROPERENCANAAN
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 5SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI4
TABEL 1.1INDEKS REFORMASI BIROKRASI KEMENKO BIDANG KEMARITIMAN
DARI TAHUN 2016 – 2019
NO TAHUN INDEK RB -/+ PREDIKAT KETERANGAN
2 2016 60,34 - BTerdapat 8 rekomendasi yang perlu disempurnakan
3 2017 62,28 +1,94 B
Terdapat 4 rekomendasi Tahun 2016 yang belum dilaksanakan, dan 17 rekomendasi yang masih perlu disempurnakan
4 2018 65,95 +3,67 B
Terdapat 6 rekomendasi Tahun 2017 yang belum dilaksanakan, dan 14 rekomendasi yang masih perlu disempurnakan
5 2019 69,13 +3,18 BTerdapat beberapa rekomendasi yang perlu disempurnakan
b. Hasil Evaluasi SAKIP 2015-2019
Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman selama periode 2015-2019 juga telah mengantarkan Kemenko Marves memperoleh kinerja dalam implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) yang dari tahun ke tahun semakin meningkat. Tujuan evaluasi ini juga untuk menilai tingkat akuntabilitas atau pertanggungjawaban atas hasil (outcome) terhadap penggunaan anggaran dalam rangka terwujudnya pemerintahan yang berorientasi kepada hasil (result oriented government) serta memberikan saran perbaikan yang diperlukan. Nilai evaluasi ini juga menunjukan tingkat efektivitas dan efisiensi Kemenko Kemaritiman dalam penggunaan anggaran terhadap capaian kinerjanya. Tujuan evaluasi ini juga untuk menilai tingkat akuntabilitas atau pertanggungjawaban atas hasil (outcome) terhadap penggunaan anggaran dalam rangka terwujudnya pemerintahan yang berorientasi kepada hasil (result oriented government) serta memberikan saran perbaikan yang diperlukan.
Saat ini capaian Nilai SAKIP Kemenko Marves adalah 68,59 (tahun 2019), atau predikat “B”, baik. Hasil Evaluasi SAKIP Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dari tahun 2016 – 2019 selengkapnya adalah sebagai berikut:
TABEL 1.2 HASIL EVALUASI SAKIP KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN
DARI TAHUN 2016 – 2019
NO. KOMPONEN BOBOTNILAI
2016 2017 2018 2019
1. Perencanaan kinerja 30 19,84 20,73 20,94 21,07
2. Pengukuran kinerja 25 13,90 14,81 15,95 16,12
3. Pelaporan kinerja 15 9,68 10,69 10,85 11,01
4. Evaluasi internal 10 3,56 4,92 6,40 6,92
5. Capaian kinerja 20 11,06 12,39 12,85 13,47
Nilai Hasil Evaluasi 100 58,04 63,54 66,99 68,59
Tingkat Akuntabilitas Kinerja CC B B B
c. Opini BPK atas Laporan Keuangan
Sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku, Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) RI setiap tahun selalu melaksanakan pemeriksaan atas laporan keuangan Kementerian/Lembaga untuk tahun anggaran sebelumnya. Tujuan pemeriksaan atas Laporan Keuangan Kementerian/Lembaga ini adalah untuk memberikan opini atas kewajaran laporan keuangan dengan empat kriteria, antara lain kesesuaian laporan keuangan yang diperiksa dengan Standar Akuntansi Pemerintah (SAP), kecukupan pengungkapan informasi keuangan dalam laporan keuangan yang diperiksa sesuai dengan pengungkapan yang diatur dalam SAP, kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan terkait dengan pelaporan keuangan, dan efektivitas Sistem Pengendalian Intern (SPI). Jadi, Opini merupakan pernyataan profesional sebagai kesimpulan BPK mengenai tingkat kewajaran informasi yang disajikan dalam laporan keuangan Kementerian/Lembaga.
Selama periode tahun 2015-2019, opini atas laporan keuangan Kemenko Marves menunjukkan trend yang menggembirakan. Setelah hanya memperoleh opini Wajar Dengan Pengecualian (WDP) atas pemeriksaan Laporan Keuangan Tahun Anggaran 2019, selama 4 tahun berturut-turut dimulai dari tahun anggaran 2016 sampai dengan tahun anggaran 2019 Kemenko Marves selalu mendapatkan opini audit Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) sebagai pencapaian tertinggi opini audit laporan keuangan dari BPK RI. Tabel berikut menyajikan pencapaian opini audit laporan keuangan Kemenko Marves untuk periode tahun anggaran 2015 s.d. 2019.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 7SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI6
TABEL 1.3PREDIKAT KEUANGAN 2015-2019
NO TAHUN PREDIKAT PENJELASAN
1 2015 WDPMasih ada kelemahan dalam sistem pengendalian internal dan operasinya.
2 2016 WTP
Dalam semua hal yang material, posisi keuangan Kemenko Maritim tanggal 31 Desember 2016, dan realisasi anggaran, opersional, serta perubahan ekuitas untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan Standar Akuntansi Pemerintah.
3 2017 WTP
Dalam semua hal yang material, posisi keuangan Kemenko Maritim tanggal 31 Desember 2017, dan realisasi anggaran, opersional, serta perubahan ekuitas untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan Standar Akuntansi Pemerintah.
4 2018 WTP
Dalam semua hal yang material, posisi keuangan Kemenko Maritim tanggal 31 Desember 2018, dan realisasi anggaran, opersional, serta perubahan ekuitas untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan Standar Akuntansi Pemerintah.
5 2019 WTP
Dalam semua hal yang material, posisi keuangan Kemenko Maritim tanggal 31 Desember 2018, dan realisasi anggaran, opersional, serta perubahan ekuitas untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan Standar Akuntansi Pemerintah.
d. Indeks SPBE
Berdasarkan Peraturan Presiden No. 95 Tahun 2018 tentang Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik, setiap Kementerian Lembaga wajib menyelenggarakan Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE). Tujuan kebijakan SPBE ialah untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang bersih, efektif, transparan, dan akuntabel, dan mewujudkan pelayanan publik yang berkualitas dan terpercaya serta mewujudkan sistem pemerintahan berbasis elektronik yang terpadu. Sedangkan sasaran penyelenggaraan SPBE adalah terwujudnya tata kelola dan manajemen SPBE yang efektif dan efisien, terwujudnya layanan SPBE yang terpadu dan berorientasi kepada pengguna, dan terselenggaranya infrastruktur SPBE yang terintegrasi serta meningkatnya kapasitas Sumber Daya Manusia SPBE.
Kualitas penyelenggaraan SPBE dievaluasi oleh Kementerian PAN RB secara berkala. Evaluasi penyelenggaraan SPBE dimaksud didasarkan pada 3 (tiga) aspek penilaian, yaitu:
a) Domain, merupakan area pelaksanaan SPBE yang dinilai;
b) Aspek, merupakan area spesifik pelaksanaan SPBE yang dinilai; dan
c) Indikator, merupakan informasi spesifik dari aspek pelaksanaan SPBE yang dinilai.
Sejak awal pembentukannya, Kementerian Koordinator ini telah menyelenggarakan kebijakan SPBE. Namun demikian penilaian SPBE yang pertama baru terlaksana pada tahun 2019. Pada tahun tersebut, Indeks SPBE yang didapatkan Kemenko Marves adalah sebesar 2.07 dengan predikat “Cukup”. Secara lengkap hasil evaluasi penyelenggaraan SPBE dimaksud dapat dilihat pada gambar berikut:
GAMBAR 1.2HASIL EVALUASI SPBE KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN TAHUN 2019
e. Penataan peraturan perundang-undangan
Salah satu tugas Sekretariat Kementerian Koordinator adalah dalam mengoordinasikan penyusunan peraturan perundang-undangan. Sesuai amanat program Reformasi Birokrasi, Sekretariat Kementerian Koordinator melakukan penataan peraturan perundang-undangan.
Berdasarkan hasil evaluasi Reformasi Birokrasi Tahun 2019, area perubahan Penataan Peraturan Perundang-undangan memeroleh nilai 2,95 dari maksimal 5, atau 59%. Hasil evaluasi ini merupakan bekal untuk melakukan
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 9SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI8
penataan peraturan perundang-undangan ke depan guna menghasilkan peraturan perundang-undangan yang efektif dan harmonis di Kemenko Marves.
1.2. Potensi dan Permasalahan
1.2.1 Lingkungan Internal
a. Profil Sumberdaya Manusia
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan bagian yang sangat penting dari proses dan tujuan dalam pencapaian kinerja Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi. Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi sangat memerlukan dukungan SDM yang berkualitas guna memenuhi tugas dan fungsinya.
SDM Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi terdiri dari berbagai Instansi Pusat dan Instansi Daerah yang memiliki berbagai latar belakang pendidikan mulai dari jenjang Diploma sampai dengan S3 dan berbagai macam Jabatan Struktural serta Jabatan Fungsional yang berhubungan dengan bidang maritim dan investasi untuk mencapai Renstra Sekretariat Kemenko Marves.
Sesuai data kepegawaian per Agustus 2020, jumlah SDM lingkup Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi adalah sebanyak 215 orang terdiri dari 132 orang PNS dan 83 orang non PNS.
Berikut data rinci SDM Sekretariat Kemenko Marves per Agustus 2020.
TABEL 1.4PROFIL SDM SEKRETARIAT KEMENKO MARVES
UNIT KERJA
JUMLAH PEJABAT DAN STAF
PNSNONPNSES I ES II ES III ES IV
STAF PNS
TOTAPNS L
BIRO PERENCANAAN
1
1 4 9 11 25 15
BIRO HUKUM 1 4 9 11 25 12
BIRO KOMUNIKASI 1 3 8 16 28 29
BIRO UMUM 1 3 9 27 40 23
INSPEKTORAT 1 - 1 12 14 4
TOTAL 1 5 14 36 77 132 83
Pada saat awal Kemenko Marves diisi oleh ASN yang berasal dari berbagai instansi baik pusat maupun daerah yang relatif bukan ASN muda. Penerimaan ASN baru dilaksanakan 3 (tiga) angkatan tahun 2018, 2019, dan 2020 sehingga terdapat gap usia dalam struktur usia ASN Kemenko. Hal ini sedikit banyak dalam jangka panjang akan berpengaruh terhadap regenerasi ASN yang kompeten.
Meskipun terdapat gap dari sisi usia dan pengalaman, dalam tiga tahun terakhir Kemenko Marves melakukan rekrutmen pegawai. Dari hasil rekrutmen ini banyak masuk tenaga muda milenial yang memiliki potensi besar. Namun demikian, pegawai baru milenial tersebut perlu diberikan bimbingan dan kepercayaan dalam pelaksanaan tugas.
b. Dukungan Sarana dan Prasarana
Penyediaan Ruang Kerja
Ketersediaan sarana-prasarana kantor merupakan aspek penting dalam pelaksanaan tugas sehari-hari dalam menyukseskan visi dan misi Sekretariat dan visi dan misi Kemenko Marves. Saat ini tersedia ruang kerja seluas 12.040 m2, atau sebanyak 14 lantai, dari 21 lantai Gedung BPPT di Jalan MH Thamrin 8.
TABEL 1.5RINCIAN DATA GEDUNG DAN BANGUNAN KEMENKO TAHUN 2015-2019
TAHUN STATUSJUMLAH LANTAI
LUAS KETERANGAN
2014 Pinjam Pakai dengan BPPT 4,5 3.870 M2 Lantai 2 Utara, 3, 5, 6, 7
2015 Pinjam Pakai dengan BPPT 7,5 6.450 M2 Lantai GF Utara, 3, 5, 6, 7, 15, 16
2016 Pinjam Pakai dengan BPPT 14 12.040 M2 Lantai GF, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 15, 16, 17, 19, 21
2017 Pinjam Pakai dengan BPPT 14 12.040 M2 Lantai GF, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 15, 16, 17, 19, 21
2018 Pinjam Pakai dengan BPPT 14 12.040 M2 Lantai GF, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 15, 16, 17, 19, 21
2019 Pinjam Pakai dengan BPPT 14 12.040 M2 Lantai GF, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 15, 16, 17, 19, 21
Dari 14 lantai yang tersedia, Unit Sekretariat menempati 3,5 lantai dengan rincian 0,5 lantai di lantai 1, 1 lantai di lantai 5, 1 lantai di lantai 6, dan 0,5 lantai di lantai 17 dan 0,5 lantai di lantai 21, atau seluas 2580 m2 untuk 4 biro dan Inspektorat.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 11SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI10
Penambahan unit kerja eselon I dan II lingkup Kemenko Marves, membutuhkan tambahan dukungan sarana dan prasarana kerja yang dipenuhi secara bertahap. Selain itu BMN sarana kerja yang ada sudah relatif tua dan membutuhkan penggantian.
Sarana Prasarana Transportasi
Salah satu sarana yang diperlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas adalah sarana transportasi berupa kendaraan bermotor. Pada saat ini Kemenko Marves didukung dengan 146 kendaraan bermotor dengan rincian 85 unit berstatus BMN dan 61 unit berstatus sewa. Rinciannya sebagai berikut.
GAMBAR 1.3RINCIAN DATA KENDARAAN OPERASIONAL
TABEL 1.6 SARANA PRASARANA TIK KEMENKO MARVES TAHUN 2020
NAMA PERANGKAT JUMLAH KETERANGAN
Server 14 Di Lantai 4
Aplikasi 24 -
Jaringan Fiber Optik Access Point (125 bh) Lantai 1,2,3,4,5,6,7,8,15,16,17,19,21
Bandwidth 1000/500 Mbps Domestik/Internasional
PC 440 -
Laptop 312 -
Printer 286 -
Scanner 38 -
Ketersediaan sarana prasarana penunjang TIK tersebut di atas sangat menunjang tugas-tugas dan tanggung jawab Sekretariat Kementerian Koordinator dalam menyelenggarakan SPBE. Ini merupakan kekuatan yang harus dibangun, dikembangkan dan dipelihara terus menerus.
c. Dukungan Anggaran Setmenko
Sekretariat Kemenko Marves sejak awal dibentuknya Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman mendapatkan dukungan yang cukup memadai. Dukungan anggaran dimaksud sebagian besar diugunakan untuk menyiapkan sarana-prasarana, pengembangan kompetensi SDM dan biaya operasional kantor.
GAMBAR 1.4PERKEMBANGAN PAGU DAN REALISASI ANGGARAN SEKRETARIAT KEMENKOI MARVES
KENDARAAN OPERASIONAL
Dari 146 Kendaraan dimaksud sebagian berstatus sebagai kendaraan dinas jabatan bagi Menteri dan Pemangku Jabatan Tinggi Madya dan Pratama. Sisanya merupakan kendaraan operasional bagi unit kerja eselon 2 dan unit lain yang memerlukan untuk kedinasan.
Sarana Prasarana TIK
Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman sejak awal berdirinya telah mempunyai visi untuk membangun sistem pemerintahan berbasis elektronik. Hal ini diperlihatkan oleh adanya investasi yang cukup pada sarana dan prasarana Teknologi Informasi dan Komputer (TIK). Rincian data sarana dan prasarana TIK Kemenko Kemaritiman dan Investasi s.d. tahun 2020 adalah sebagai berikut:
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 13SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI12
Grafik di atas menggambarkan perkembangan alokasi pagu dan realisasi di jajaran Sekretariat Kemenko Marves selama periode 2015 – 2019.
d. Dukungan Kelembagaan dan Regulasi
1) Peraturan perundang-undangan untuk menunjang tugas
Sekretariat Kementerian Koordinator, sebagaimana disebutkan dalam pasal 8 Peraturan Menteri Koordinator Nomor 2 Tahun 2020, salah satu fungsinya melaksanakan koordinasi dan penyusunan peraturan perundang-undangan serta pelaksanaan advokasi hukum. Penyediaan peraturan perundang-undangan yang menjadi acuan pelaksanaan tugas sekretariat sehari-hari juga menjadi perhatian.
Untuk menunjang pelaksanaan tugas kesekretariatan, saat ini telah terdapat sejumlah 31 peraturan perundangan yang telah ditetapkan dan diberlakukan. Peraturan perundang-undangan tersebut merupakan perangkat lunak (software) yang akan menopang pelaksanaan tugas dan fungsi sekretariat Kementerian Koordinator dalam hal:
• 3 peraturan terkait organisasi dan tata laksana;
• 4 peraturan terkait perencanaan, akuntabilitas kinerja dan pelaporan;
• 3 peraturan terkait pengelolaan keuangan dan BMN
• 5 peraturan terkait pengelolaan Kepegawaian
• 2 peraturan terkait penyelenggaraan Reformasi Birokrasi
• 2 peraturan terkait pelayanan data, informasi dan pengelolaan opini publik
• 3 peraturan terkait pengawasan Internal;
• 2 peraturan terkait penyelenggaraan layanan hukum dan kerja sama;
• 7 produk hukum terkait penyelenggaraan layanan umum, protokoler dan ketatausahaan.
Ketersediaan peraturan perundang-undangan tersebut diatas menjadi modal dan kekuatan dalam melaksanakan tugas kesekretariatan. Meskipun demikian sejumlah urusan masih minim dukungan peraturan perundang-undangan.
2) Penguatan Organisasi
Dalam rangka efektivitas pelaksanaan tugas dan fungsinya, Sekretariat Kementerian Koordinator telah melakukan restruk-turisasi organisasi berdasarkan kebutuhan dan perkembangan organisasi. Elemen yang menjadi objek penataan organisasi ada-lah penyesuaian nomenklatur, kesesuaian struktur dengan kinerja, jabaran tugas dan fungsi dan mengelompokkan struktur berdasar-kan pada rumpun dan kedekatan tugas fungsi.
3) Implementasi Proses Bisnis dan SOP
Kemenko Marves telah menyusun peta proses bisnis yang menggambarkan keseluruhan keterkaitan kegiatan antar masing-masing unit organisasi Kemenko Marves yang ditetapkan dengan Keputusan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman Nomor 162 Tahun 2019 tentang Peta Proses Bisnis Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman. Di samping itu, Kemenko Marves telah memiliki SOP pada masing-masing unit kerja berdasarkan peta proses bisnis yang telah disusun. Hal ini tertuang dalam Keputusan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 193 Tahun 2019 tentang Standar Operasional Prosedur (SOP) di Lingkungan Kemenko Marves dengan jumlah SOP yang ditetapkan berjumlah
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 15SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI14
509 SOP. Namun efektifitas penerapan SOP perlu ditingkatkan dan dievaluasi secara berkala sehingga fungsi pelayanan yang diberikan dapat memenuhi standar pelayanan yang ditetapkan.
4) Implementasi Budaya Kerja
Budaya Kerja PATEN telah ditetapkan oleh Kemenko Marves dalam membangun nilai-nilai kerja melalui Keputusan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman Nomor 67 tahun 2018 tentang Implementasi Budaya Kerja Passion, Accountable, Teamwork, Effective/Efficient, and Networking (PATEN) di Lingkungan Kemenko Marves yang harus dipedomani oleh seluruh ASN Kemenko Marves. Selain itu juga telah dikampanyekan melalui pembentukan identitas budaya kerja yaitu logo PATEN yang ditetapkan Surat Edaran Sekretaris Kementerian Koordinator Nomor 5/Maritim/Sesmenko/SE/2019 tentang Penyampaian dan Himbauaan Penggunaan Logo Budaya Kerja Kementerian Koordinator BIdang Kemaritiman “PATEN”. Namun implementasi budaya kerja ini perlu ditingkatkan kembali melalui serangkaian kegiatan yang bersifat aplikatif dengan pendekatan emotional question dan perlu dievaluasi untuk mengukur sejauh mana hal ini telah terinternalisasi di lingkup Kemenko Marves. Sehingga implementasi budaya kerja hingga ke level pimpinan tinggi tidak hanya seremonial.
1.2.2 Lingkungan Eksternal
1) Regulasi dan Kebijakan
Sekretariat Kementerian Koordinator mempunyai lingkup tugas dan fungsi di bidang administrasi dan manajemen, yaitu penyelenggaraan koordinasi, pembinaan, fasilitasi dan pelayanan serta pengawasan internal. Dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi dimaksud, terdapat sejumlah regulasi yang menunjang, antara lain:
a. Undang-undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara;
b. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara;
c. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional;
d. UU Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara;
e. Undang-undang Nomor 25 Tahun 2009 tentang Pelayanan Publik;
f. Peraturan Presiden No 81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010 -2025;
g. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Instansi Pemerintah;
h. Peraturan Presiden Nomor 95 Tahun 2018 tentang Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik;
i. Peraturan Presiden Nomor 16 Tahun 2018 tentang Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah.
Keberadaan peraturan perundang-undangan di atas diharapkan mem-berikan kepastian hukum dalam penyelenggaraan administrasi dan mana-jemen di pemerintahan. Selain peraturan perundang-undangan tersebut terdapat sejumlah kebijakan pemerintah yang harus menjadi pedoman jajaran Sekretariat Kementerian Koordinator dalam menjalankan tugasnya.
Visi Presiden yang tertera dalam RPJM Nasional 2020-2024 adalah “Terwujudnya Indonesia Maju yang Berdaulat, Mandiri, dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong Royong”. Sedangkan dalam mewujudkan visi tersebut terdapat 9 (Sembilan) misi yang dikenal dengan nawa cita. Dari 9 misi tersebut, 2 diantaranya menyangkut tugas kesekretariatan, yaitu misi pertama dan misi ke-8, yaitu:
• Peningkatan Kualitas Manusia Indonesia (misi pertama), dan
• Pengelolaan Pemerintahan yang Bersih, Efektif, dan Terpercaya (misi ke-8);
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 17SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI16
Selain itu Presiden menetapkan 5 (lima) arahan utama sebagai strategi dalam pelaksanaan misi Nawacita dan pencapaian sasaran Visi Indonesia 2045. Kelima arahan tersebut mencakup (1) Pembangunan Sumber Daya Manusia, (2) Pembangunan Infrastruktur, (3) Penyederhanaan Regulasi, (4) Penyederhanaan Birokrasi, dan (5) Transformasi Ekonomi. Tugas jajaran Sekretariat Kementerian Koordinator terkait dengan arahan pertama, Pembangunan sumberdaya manusia, dan arahan ke-4, penyederhanaan birokrasi.
Tindak lanjut arahan untuk penyederhanaan birokrasi yang ditindak lanjuti dengan pemangkasan sejumlah struktur eselon 3 dan 4, merupakan tantangan tersendiri bagi jajaran sekretariat Kementerian Koordinator. Penye-derhanaan Birokrasi ini akan memengaruhi tata kelola kelembagaan yang selama ini dijalankan.
2) Perkembangan Teknologi
Perkembangan teknologi, khususnya teknologi informasi dan komunikasi (TIK), sudah begitu pesat. Berbagai aplikasi berbasis TIK dalam pengelolaan pemerintahan telah tersedia dan/atau dapat dibangun. Hal ini akan memberikan kemudahan, meningkatkan akurasi dan mempercepat pengambilan keputusan dalam pelaksanaan tugas-tugas kesekretariatan.
Teknologi informasi dan komunikasi dalam birokrasi saat ini telah banyak dimanfaatkan untuk berbagai kegiatan, antara lain:
a. Pengelolaan keuangan dan BMN;
b. Penganggaran pembangunan;
c. Pengelolaan kinerja;
d. Pengelolaan kepegawaian;
e. Pengelolaan data;
f. Dan lain-lain
3) Kondisi Lingkungan
Faktor eksternal lainnya yang mempengaruhi pekerjaan di bidang kesekretariatan adalah faktor lingkungan, baik lingkungan hidup, sosial ekonomi maupun lainnya. Ada dua fenomena penting yang saat ini merupakan tanta-ngan bagi penyelenggaraan kegiatan kesekretariatan dari aspek ling kungan, yaitu pandemi Covid-19 dan Paham Radikalisme.
Pandemi Covid-19 telah merubah tatanan kehidupan masyarakat. Termasuk merubah tatanan birokrasi. Prinsip pencegahan Covid-19 dengan melaksanakan physical dan/atau social distancing menghasilkan tradisi baru
dalam bekerja, yaitu work from home, bagi sebagian ASN. Para ASN yang masuk dalam kategori berisiko tinggi disarankan bekerja dari rumah. Disamping itu, pertemuan yang berpotensi membuat kerumunan massal harus dikurangi. Pasca pandemi, kebiasaan baru ini masih harus tetap dijalankan.
Dalam bidang sosial politik, sebagai dampak perkembangan teknologi informasi, berkembang pula paham radikalisme yang dapat membahayakan ketahanan negara. Ini juga menjadi tantangan untuk membentengi ASN dari paham radikalisme dan ideologi yang bertentangan dengan azas negara Pancasila.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 19SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI18
BAB II
2.1. Visi
Dalam rangka mewujudkan visi Kemenko Marves yaitu Indonesia Pusat Peradaban Maritim Dunia dalam mewujudkan Indonesia Maju yang Berdaulat, Mandiri, dan Berkepribadian berlandaskan Gotong-Royong, maka Visi Sekretariat kementerian Koordinator yaitu:
“Tata kelola Pemerintahan yang Baik di Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi”
Rumusan tersebut dilatarbelakangi oleh beberapa hal sebagai berikut:
1. Fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator sesuai Peraturan Presiden Nomor 92 tahun 2020 tentang Kemenko Marves yaitu koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemenko Marves;
2. Sekretariat Koordinator merupakan unit kerja pendukung bagi unit kerja eselon I lainnya di lingkup Kementerian Koordinator agar dapat menjalankan tugas dan fungsinya dengan optimal;
3. Budaya kerja organisasi di Kementerian Koordinator yaitu Passion, Accountable, Teamwork, Efficient/Effective dan Networking (PATEN).
Tata kelola pemerintahan yang baik di Kemenko Marves adalah kondisi yang ingin diwujudkan oleh Sekretariat Kementerian Koordinator. Apabila kondisi itu terwujud, diyakini akan menjadi kunci mewujudkan visi Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi, Indonesia Pusat Peradaban Maritim Dunia. Visi Sekretariat Kementerian Koordinator ini dipandang masih selaras dan mendukung visi Kemenko Marves.
VISI, MISI, TUJUAN, DAN SASARAN STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 21SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI20
2.2. Misi
Untuk mewujudkan Visi Sekretariat kementerian Koordinator, maka dirumuskan misi yang merupakan arah tindakan dalam rangka mewujudkan visi dimaksud. Sehubungan dengan hal tersebut, maka misi Sekretariat Kementerian Koordinator adalah:
“Penyelenggaraan reformasi birokrasi secara efektif”
Penyelenggaraan Reformasi Birokrasi secara efektif di seluruh unit kerja yang diamanahkan diyakini akan berkontribusi langsung pada visi terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik di Kemenko Marves. Misi ini juga medukung dan memperkuat implementasi misi Presiden ke-9 yaitu Pengelolaan Pemerintahan yang Bersih, Efektif, dan Terpercaya.
2.3. Tujuan dan Sasaran
Visi Sekretariat Kementerian Koordinator sebagaimana dirumuskan di atas adalah gambaran kondisi ideal yang ingin dicapai oleh Sekretariat Kementerian Koordinator. Untuk memperkuat visi dimaksud maka dirumuskan tujuan Sekretariat Kementerian Koordinator sebagai berikut:
“Mewujudkan birokrasi yang bersih, akuntabel, dan kapabel di Kemenko Marves”
Tujuan ini menggambarkan kodisi yang akan dicapai atas visi yang dilaksanakan melalui penyelenggaraan reformasi birokrasi secara efektif. Ini sejalan dengan tujuan reformasi birokrasi untuk menciptakan birokrasi pemerintah yang profesional dengan karakteristik, berintegrasi, berkinerja tinggi, bebas dan bersih KKN, mampu melayani publik, netral, sejahtera, berdedikasi, dan memegang teguh nilai-nilai dasar dan kode etik aparatur negara. Kondisi ini dapat diukur melalui pencapaian indeks reformasi birokrasi di Kemenko Marves.
Sehubungan dengan tujuan tersebut di atas, maka dirumuskan sasaran yang merupakan kuantifikasi dan bentuk kongkrit dari tujuan, sebagai berikut:
1. Meningkatnya akuntabilitas kinerja Kemenko Marves.Mewujudkan birokrasi yang akuntabel adalah salah satu tujuan penyelenggaraan Reformasi Birokrasi melalui implementasi SAKIP. Upaya ini dimulai dengan mengembangkan dan implementasi sistem perencanaan berbasis kinerja di Kemenko Marves.
2. Tersedianya Peraturan Perundang-Undangan yang efektif dan harmonis;
Peraturan perundang-undangan yang efektif dan harmonis adalah peraturan perundang-undangan yang penyusunannya terkoordinasi dengan baik dan telah dilakukan harmonisasi. Ini adalah salah satu tujuan dari agenda penataan peraturan perundang-undangan dalam program Reformasi Birokrasi.
3. Terwujudnya layanan birokrasi yang modern dan efektif berbasis elektronik.Layanan birokrasi yang modern dan efektif berbasis elektronik yang menjadi sasaran Sekretarat Kementerian Koordinator.
4. Tersedianya SDM aparatur yang profesional dan kompeten.Ketersediaan SDM yang profesional dan kompeten menjadi sasaran strategis Sekretariat Kemenko Marves karena SDM merupakan faktor kunci dalam penyelenggaraan birokrasi.
5. Terwujudnya pengelolaan keuangan dan BMN yang baik.Pengelolaan keuangan dan BMN yang akurat, tertib, dan taat azas adalah wajib hukumnya bagi instansi pemerintah. Melakukan pengawasan internal secara efektif merupakan salah satu kunci untuk mewujudkan hal itu.
2.4. Strategi dan Program
Sehubungan dengan misi yang telah ditetapkan sebagaimana tersebut di atas, dirumuskan strategi untuk mencapainya sebagai berikut:
1) Implementasi secara efektif Program Reformasi Birokrasi sampai unit Eselon I;
2) Implementasi Sistim Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah di seluruh enitas Akuntabilitas Kinerja, serta;
3) Penerapan indikator kinerja individu selaras dengan indikator kinerja unit.
Strategi tersebut di atas dilaksanakan melalui program dan/atau kegiatan di Sekretariat Kementerian Koordinator sebagai berikut:
1. Perencanaan Berbasis Kinerja
2. Penguatan Hukum dan Kelembagaan
3. Penyelenggaraan Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik
4. Pengelolaan Sumberdaya Kelembagaan
5. Peningkatan Pengawasan Internal
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 23SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI22
2.5. Peta Strategi
Perencanaan Strategis pada prinsipnya merencanakan kondisi akhir (visi, tujuan dan sasaran) dan cara menyapai kondisi akhir (misi, strategi dan program) serta indikator keberhasilannya. Untuk menjelaskan hubungan antara kondisi akhir dan cara menyapai kondisi akhir dengan indikator keberhasilannya tersebut digambarkan dalam bentuk peta strategis sebagai berikut.
GAMBAR 2.1
PETA STRATEGIS SEKRETARIAT KEMENKO MARVES
c. Perspektif Proses Bisnis Internal (Internal Business Process Perspectives) menggambarkan pencapaian kegiatan dalam rangka mewujudkan tujuan dan sasaran; dan
d. Perspektif Pembelajaraan dan Perkembangan (Learning & Growth Perspectives) menggambarkan pencapaian penguatan sumberdaya dan aspek penunjang tugas lainnya.
TERWUJUDNYA TATA KELOLA PEMERINTAHAN YANG BAIK DI KEMENTERIAN
KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI
TERWUJUDNYA BIROKRASI YANG BERSIH, AKUNTABEL, DAN KAPABEL
DI KEMENKO MARVES
MENINGKATNYA AKUNTABILITAS KINERJA
KEMENKO MARVES
EFEKTIFNYA LAYANAN ADMINISTRASI HUKUM
KEMENKO MARVES
TERWUJUDNYA SDM APARATUR YANG PROFESSIONAL DAN KOMPETEN
TERWUJUDNYA LAYANAN BIROKRASI YANG MODERN
DAN EFEKTIF BERBASIS ELEKTRONIK
TERWUJUDNYA PENGELOLAAN KEUANGAN
DAN BMN YANG BAIK
TERSELENGGARANYA KOORDINASI PROGRAM DAN ANGGARAN SERTA
PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN YANG EFEKTIF
TERSELENGGRANYA PELAYANAN
KESEKRETARIATAN YANG PRIMA
TERSEDIANYA DOKUMEN PENYELENGGARAAN TATA KELOLA ORGANISASI DAN
SDM YANG BAIK
TERSELENGGARANYA PENGELOLAAN BMN
DAN LAYANAN SYSTEM INFORMASI YANG BAIK
TERSEDIANYA SDM YANG KOMPETEN DI SETMENKO
MARVES
TERWUJUDNYA REFORMASI BIROKRASI YANG EFEKTIF DI SETMENKO MARVES
TERLAKSANANYA ADMINISTRASI KEUANGAN YANG AKUNTABEL
DI SETMENKO MARVES
INDEKS RB
NILAI SAKIP JDIH AWARDS
IP ASN OPINI BPKINDEKS SPBE
XXXX XXXX XXXX XXXX
% SDM KOMPETENNILAI IKPA SETMENKO
NILAI RB SETMENKONILAI SAKIP SET
LEAR
NING
&
GROW
THIN
TERN
AL P
ROCE
SSCU
STOM
ER P
ERSP
ECTI
VES
STAK
EHOL
DER
PERS
PECT
IVES
KONDISI INTERNAL
PROGRAM KEGIATAN
SA
SA
RA
NTU
JUA
N
Peta strategis Sekretariat Kemenko Marves menggunakan 4 (empat) perspektif, masing-masing adalah:
a. Perspektif Pemangku Kepentingan (Stakeholder Perspectives) meng-gambarkan pencapaian tujuan;
b. Perspektif Pengguna (Customer Perspectives) menggambarkan penca-paian sasaran strategis;
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 25SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI24
2.6. Indikator Kinerja Utama
Indikator Kinerja yang menggambarkan keberhasilan pencapaian Renstra Sekretariat Kementerian Koordinator diuraikan sebagai berikut:
TABEL 2INDIKATOR KINERJA UTAMA SEKRETARIAT KEMENKO MARVES
SASARAN STRATEGISINDIKATOR KINERJA
UTAMA
BASELINE TARGET UNIT PELAKSANA2019 2024
STAKEHOLDERS PERSPECTIVE
SS1
Terwujudnya birokrasi yang bersih, akuntabel, dan kapabel di Kemenko Marves
Indeks Reformasi Birokrasi Kemenko Marves
69,13 90 Setmenko
CUSTOMER PERSPECTIVE
SS2Meningkatnya akuntabilitas kinerja Kemenko Marves
Nilai SAKIP Kemenko Marves
68,59 85Biro
Perencanaan
SS3
Tersedianya Peraturan Perundang-Undangan yang efektif dan harmonis
Nilai RB area penataan PUU
2,95 4.5 Biro Hukum
SS4
Terwujudnya layanan birokrasi yang modern dan efektif Berbasis Eelektronik
Indeks SPBE 2,07 3.5 Biro Komunikasi
SS5
Tersedianya SDM aparatur yang professional dan kompeten
Indeks Profesionalitas ASN
70 90 Biro Umum
SS6
Terwujudnya Pengelolaan Keuangan dan BMN yang baik di Kemenko Marves
Opini BPK atas Laporan Keuangan
WTP WTPBiro Umum Inspektorat
INTERNAL BUSINESS PROCESS
SS7
Terselenggaranya Koordinasi Perencanaan Program & Anggaran serta Peraturan Perundangan yg Efektif
Persentase tersedianya Dokumen Perencanaan Program yang Sesuai dengan Ketentuan
100 100Biro
Perencanaan
Persentase Peraturan Perundangan yang diharmonisasi pada Tahun berjalan
100 100 Biro Hukum
SASARAN STRATEGISINDIKATOR KINERJA
UTAMA
BASELINE TARGET UNIT PELAKSANA2019 2024
SS8
Terselenggaranya Pelayanan Kesekretariatan yang Prima
Persentase sistem layanan kepegawaian yang baik
80 100 Biro Umum
Persentase Penyelesaian Tagihan atas Beban Negara yang tepat waktu
95 100 Biro Umum
Persentase Opini Publik yang Positif
70 100Biro
Komunikasi
Persentase Pengadaan Barang & Jasa yang Tepat Waktu
90 100 Biro Umum
SS9
Tersedianya Dokumen Penyelenggaraan Tata Kelola Organisasi dan SDM yang Baik
Jumlah Pedum Manajerial yang Ditetapkan
> 5 > 5Biro Perencanaan,
Biro Hukum, Biro Umum
SS10
Terselenggaranya pengelolaan BMN dan layanan Sistem Informasi yang Optimal
Persentase Tingkat Ketaatan Penyampaian Laporan BMN
100 100 Biro Umum
Pemenuhan kebutuhan minimal aplikasi umum yang terintegrasi lingkup Kemenko Marves
4 4 Biro Komunikasi
LEARNING & GROWTH
SS11Tersedianya SDM yang kompeten di Sekretariat Kemenko Marves
Presentase Pejabat Sekretariat yang Sesuai Kompetensi
75 95 Biro Umum
SS12Terwujudnya RB yang Efektif di Sekretariat Kemenko
Nilai Evaluasi Internal SAKIP Setmenko
70 80 Biro Hukum
Nilai PMPRB Setmenko 75 87 Biro Hukum
SS13
Terlaksananya Administrasi Keuangan yang Akuntabel di Sekretariat Kemenko Marves
Nilai IKPA Setmenko 95 98 Biro Umum
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 27SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI26
BAB III
ARAH KEBIJAKAN, STRATEGI, KERANGKA REGULASI, DANKERANGKA KELEMBAGAAN
3.1. Arah Kebijakan dan Strategi Nasional
Dalam periode 2020-2024, aspek sumberdaya manusia, penyederhanaan regulasi, dan penyederhanaan birokrasi masih menjadi perhatian pemerintah. Berikut lima arahan Presiden dalam RPJMN 2020-2024.
1. Pembangunan Sumberdaya Manusia. Membangun SDM pekerja keras yang dinamis, produktif, terampil, menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi didukung dengan kerjasama industri dan talenta global.
2. Pembangunan Infrastruktur. Melanjutkan pembangunan infrastruktur untuk menghubungkan kawasan produksi dengan kawasan distribusi, mempermudah akses ke kawasan wisata, mendongkrak lapangan kerja baru, dan mempercepat peningkatan nilai tambah perekonomian rakyat.
3. Penyederhanaan Regulasi. Menyederhanakan segala bentuk regulasi dengan pendekatan Omnibus Law, terutama menerbitkan 2 undang-undang. Pertama, UU Cipta Lapangan Kerja. Kedua, UU Pemberdayaan UMKM.
4. Penyederhanaan Birokrasi. Memprioritaskan investasi untuk penciptaan lapangan kerja, memangkas prosedur dan birokrasi yang panjang, dan menyederhanakan eselonisasi.
5. Transformasi Ekonomi. Melakukan transformasi ekonomi dari keter-gantungan SDA menjadi daya saing manufaktur dan jasa modern yang mempunyai nilai tambah tinggi bagi kemakmuran bangsa demi keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia.
Tugas-tugas Sekretariat Kementerian Koordinator sangat terkait dengan pembangunan sumberdaya manusia, penyederhanaan regulasi, dan penye-derhanaan birokrasi.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 29SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI28
Terkait dengan 5 arahan utama Presiden tersebut di atas, dalam RPJMN 2020-2024 telah dirumuskan 7 Agenda Pembangunan sebagai berikut:
1 Memperkuat Ketahanan Ekonomi untuk Pertumbuhan yang Berkualitas dan Berkeadilan;
2 Mengembangkan Wilayah untuk Mengurangi Kesenjangan dan Menjamin Pemerataan;
3 Meningkatkan Sumber Daya Manusia yang Berkualitas dan Berdaya Saing;
4 Revolusi Mental dan Pembangunan Kebudayaan;
5 Memperkuat Infrastruktur untuk Mendukung Pengembangan Ekonomi dan Pelayanan Dasar;
6 Membangun Lingkungan Hidup, Meningkatkan Ketahanan Bencana, dan Perubahan Iklim;
7 Memperkuat Stabilitas Polhukhankam dan Transformasi Pelayanan Publik.
3.2. Arah Kebijakan Kementerian Koordinator
Untuk mewujudkan tata kelola yang baik di lingkungan Kemenko Marves, Menteri Koordinator telah mengambil kebijakan pokok percepatan dan penguatan program reformasi birokrasi sebagai berikut:
1 Penguatan Akuntabilitas Kinerja. Yaitu meningkatkan implementasi SAKIP di seluruh entitas akuntabilitas kinerja sampai dengan level eselon 2, memperkuat konsep kinerja yang selaras dari tingkat kementerian sampai dengan individu.
2 Penguatan Kelembagaan. Yaitu dengan menyesuaikan struktur dan rumusan tugas dan fungsi dengan kebutuhan saat ini.
3 Pengembangan Kapasitas SDM. Yaitu meningkatkan profesionalitas sumberdaya aparatur di Kementerian Koordinator baik dalam bidang teknis substantive maupun dalam manajemen/tata kelola kelembagaan sehingga akan dihasilkan SDM aparatur yang produktif dan berkinerja tinggi.
4 Percepatan Penyeleggaraan SPBE. Yaitu dengan menyiapkan sarana IT yang memadai, aplikasi tetakelola yang terintegrasi dan sistem informasi yang handal.
5 Tertib pengelolaan keuangan dan BMN. Yaitu dengan meningkatkan disiplin, kompetensi, dan kredibilitas SDM pengelola keuangan dan BMN.
3.3. Arah Kebijakan Sekretariat Kementerian Koordinator
Sebagaimana telah diuraikan dalam Bab 2, sasaran strategis Sekretariat Kemenko Marves adalah:
1. Terwujudnya ASN Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi yang Profesional
2. Terwujudnya organisasi dan tata kelola Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi yang baik
3. Tersedianya sistem informasi manajemen Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi yang terintegrasi
4. Terwujudnya pengelolaan keuangan yang akuntabel
Dalam mewujudkan ASN Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi yang Profesional, arah kebijakan yang diambil adalah:
1. Pemenuhan SDM yang memenuhi standar kompetensi
2. Pemenuhan sarana dan prasarana untuk kebutuhan untuk seluruh pegawai
3. Penyusunan nilai faktor jabatan terkait penetapan kelas jabatan masing-masing jabatan
4. Penyusunan dokumen pengembangan SDM
5. Pelaksanaan assesment seluruh pejabat struktural, fungsional serta staf
6. Penilaian evaluasi jabatan baik jabatan struktural maupun jabatan fungsional
7. Pelaksanaan survey online dan FGD terkait pembangunan budaya kerja
Dalam mewujudkan Organisasi dan Tata Kelola Kemenko Marves yang Baik, arah kebijakan yang diambil adalah:
1. Mendorong peningkatan kinerja pelaksanaan anggaran dengan mene-rapkan kebijakan pelaksanaan anggaran antara lain:
a. Meningkatkan akurasi perencanaan anggaran;
b. Meningkatkan disiplin pelaksanaan anggaran;
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 31SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI30
c. Meningkatkan integritas dan akuntabilitas pelaksanaan anggaran;
d. Membangun aplikasi sistem pemantauan pelaksanaan anggaran berbasis TIK .
2. Mendorong penerapan SAKIP lingkup Kementerian Koordinator Kemaritiman dan Investasi, melalui kebijakan:
a. Penetapan Entitas Akuntabilitas Kinerja sampai unit Eselon II;
b. Penerapan Perjanjian Kinerja untuk pejabat struktural, pejabat fungsional, hingga ke seluruh staf
c. Implementasi sistem Balanced Scorecard (BSC) dalam pengelolaan kinerja untuk peningkatan area akuntabilitas kinerja Kemenko Marves
d. Menyiapkan Sistem Pelaporan berbasis sistem aplikasi online;
3. Menyusun dokumen-dokumen terkait penyelenggaraan organisasi kementerian dan reformasi birokrasi
4. Pelaksanaan survei internal dan eksternal terkait pelaksanaan Reformasi Birokrasi dan kebijakan publik Kemenko Marves5. P e n i n g k a t a n jumlah pemberitaan kementerian di media nasional dan internasional sebagai bentuk keterbukaan informasi publik
Dalam mewujudkan Sistem Informasi Manajemen Kemenko Marves yang Terintegrasi, arah kebijakan yang diambil adalah:
1. Peningkatan pengelolaan sumber daya berbasis IT
2. Peningkatan pelayanan teknologi informasi yang terintegrasi
3. Peningkatan penyediaan infrastruktur teknologi informasi yang andal
4. Penyediaan aplikasi sistem informasi yang dapat mendukung proses bisnis di Kemenko MarvesDalam mewujudkan Pengelolaan Keuangan yang Akuntabel maka arah kebijakan adalah untuk penguatan tata kelola keuangan dan BMN dalam rangka mempertahankan opini WTP. Arah kebijakan secara rinci dapat diuraikan sebagai berikut.
1. Peningkatan pengelolaan anggaran yang efektif, efisien sesuai ketentuan peraturan perundang undangan yang berlaku. Dalam melaksanakan arah kebijakan ini maka akan dilaksanakan strategi yakni melakukan pembinaan dan pemantauan pelaksanaan anggaran di lingkungan Kemenko Marves secara berkala.
2. Peningkatan kualitas laporan keuangan dan BMN sesuai Standar Akuntansi Pemerintah (SAP) berbasis akrual, dengan strategi meliputi:
a. Pencatatan yang akurat ke dalam aplikasi (Persediaan, SIMAK, dan SAIBA) sesuai data dukung yang ada.
b. Pengungkapan laporan lain-lain dalam Catatan Atas Laporan Keuangan (CALK) harus jelas dan terperinci.
c. Peningkatan kapasitas SDM teknis dalam hal penyusunan laporan keuangan dan BMN.
3. Penguatan pengelolaan Barang Milik Negara sesuai peraturan yang berlaku, dengan strategi:
a. Peningkatan kapasitas SDM pelaksana pengadaan barang dan jasa, khususnya terkait aturan serta spesifikasi teknis PBJ.
b. Penguatan ULP menuju ULP yang Independen/Permanen.
c. Pendampingan oleh ahli pengadaan barang dan jasa/LKPP terha-dap proses pengadaan yang strategis dan bernilai besar.
4. Peningkatan kualitas manajemen Unit Layanan Pengadaan (ULP), dengan strategi:
a. Perencanaan pengadaan yang sesuai dengan kebutuhan pegawai.
b. Distribusi yang cepat dan tepat.
c. Tertib administrasi dalam pengelolaan BMN.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 33SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI32
5. Monitoring dan pembinaan pengelolaan keuangan dan BMN, dengan strategi:
a. Sosialisasi peraturan-peraturan terbaru terkait pelaksanaan anggaran melalui pertemuan, pembinaan langsung maupun melalui media lainnya.
b. Evaluasi dan peninjauan kembali terhadap peraturan dan SOP terkait pengelolaan keuangan dan BMN di Kemenko Marves.
c. Pemantauan kinerja pelaksanaan anggaran secara rutin dan terukur menggunakan 13 indikator pelaksanaan anggaran.
d. Penguatan forum koordinasi dan sharing antar pejabat perbenda-haraan dan pengelola keuangan unit kerja di lingkungan Kemenko Marves.
e. Penyediaan aplikasi keuangan berbasis TIK.
3.4. Kerangka Regulasi
Peraturan Presiden Nomor 92 Tahun 2019 tentang Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi menderivasikan tugas Kementerian sebagaimana dimaksud dengan menuangkan dalam Pasal 2 Peraturan Menteri Koordinator Nomor 2 Tahun 2020 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kemenko Marves yakni menyelenggarakan koordinasi, sinkronisasi, dan pengendalian urusan Kemenko Marves.
Lebih spesifik, Sekretariat Kementerian Koordinator sebagaimana disebutkan dalam pasal 8 Peraturan Menteri Koordinator Nomor 2 Tahun 2020, salah satu fungsinya melaksanakan koordinasi dan penyusunan peraturan perundang-undangan serta pelaksanaan advokasi hukum. Pengelolaan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator berkorelasi terhadap dasar hukum yang dijadikan acuan operasional.
Dukungan pemenuhan regulasi lingkup sekretariat Kementerian Koordinator antara lain berkorelasi terhadap kebijakan dan pengelolaan 1) laporan, 2) perencanaan program, 3) anggaran, 4) keuangan, 5) BMN, 6) kepegawaian, 7) persuratan dan kearsipan, 8) data dan informasi, 9) opini publik/kehumasan, 10) kinerja, 11) informasi hukum, 12) bantuan hukum, 13) kerja sama, 14) organisasi, tata laksana, dan reformasi birokrasi.
Regulasi tersebut merupakan perangkat lunak (software) yang akan menopang pelaksanaan tugas dan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator.
Oleh karena itu, keberadaan regulasi yang lengkap dan saling menunjang sangat dibutuhkan dalam hal ini. Arah kebijakan Sekretariat Kementerian Koordinator dalam bidang regulasi antara lain:
1. melakukan reviu terhadap semua peraturan perundang-undangan yang berkaitan dengan tugas dan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator;
2. melakukan lack analysis terhadap kebutuhan peraturan perundang-undangan dalam pelaksanaan tugas dan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator;
3. mengevaluasi adanya potensi disharmoni pengaturan lingkup Sekretariat Kementerian Koordinator yang telah ada;
4. mengusulkan penyusunan peraturan perundang-undangan baru guna melengkapi kebutuhan dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator;
5. melakukan harmonisasi peraturan perundang-undangan lingkup Sekretariat Kementerian Koordinator jika terdapat pengaturan yang tidak sinkron berdasarkan reviu dan/atau kajian yang dilakukan dan mengusulkan rancangan perundang-undangan perubahannya;
6. memantau tindak lanjut peraturan perundang-undangan terkait tugas dan fungsi Sekretariat Kementerian Koordinator.
Sejalan dengan dinamika dan perubahan organisasi di Sekretariat Kemenko Marves, maka terdapat sejumlah regulasi atau peraturan yang disiapkan untuk mendukung koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi di lingkungan Kemenko Marves di tahun 2020-2024 antara lain:
a. Peraturan yang mengatur Perencanaan:
1. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 9 Tahun 2016 Petunjuk Pelaksanaan Evaluasi Atas Implementasi Sistem Akuntabiitas Kinerja Instansi Pemerintah di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
2. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 6 Tahun 2017 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
3. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 12 Tahun 2018 tentang Standar Keluaran Kebijakan Kemaritiman di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 35SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI34
4. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 1 Tahun 2018 tentang Pedoman Pelaksanaan, Pemantauan dan Evaluasi Rencana Aksi Kebijakan Kelautan Indonesia Tahun 2016-2019
5. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 6 Tahun 2020 tentang Rencana Strategis Kemenko Marves Tahun 2020-2024
b. Peraturan yang mengatur Kelembagaan:
1. Peraturan Presiden nomor 92 Tahun 2019 tentang Kemenko Marves
2. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 6 Tahun 2016 tentang Pedoman Umum Tata Naskah Dinas di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
3. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 8 Tahun 2016 tentang Standar Prosedur Operasional Layanan Informasi Publik di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
4. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 11 Tahun 2016 tentang Jadwal Retensi Arsip Kepegawaian di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman Republik Indonesia
5. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 7 Tahun 2017 tentang Tata Cara Pembentukan Peraturan Menteri Koordina-tor Pada Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
6. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 5 Tahun 2018 tentang Klasifikasi Arsip Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
7. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 10 Tahun 2018 tentang Jadwal Retensi Arsip Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
8. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 11 Tahun 2018 tentang Sistem Klasifikasi Keamanan dan Akses Arsip Dinamis Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
9. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 1 Tahun 2020 tentang Pedoman Pengelolaan Arsip Dinamis di Lingkungan Kemenko Marves
10. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 2 Tahun 2020 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kemenko Marves
11. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 4 Tahun 2020 tentang Pedoman Penyusunan Standar Operasional Prosedur di Lingkungan Kemenko Marves
12. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 5 Tahun 2020 tentang Pedoman Keprotokolan di Lingkungan Kemenko Marves
13. Rancangan Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi tentang Jaringan Dokumentasi dan Informasi Hukum
14. Rancangan Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi tentang Bantuan Hukum
c. Peraturan yang mengatur Keuangan dan Aset:
1. Peraturan Presiden nomor 7 Tahun 2020 tentang Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Kemenko Marves
2. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 1 Tahun 2017 tentang Sistem Akuntansi dan Pelaporan Keuangan Pada Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
3. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 3 Tahun 2019 tentang Pedoman Penyelesaian Kerugian Negara Terhadap Pegawai Negeri Bukan Bendahara atau Pejabat Lain di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
4. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 3 Tahun 2020 tentang Ketentuan Teknis Pelaksanaan Pemberian Tunjangan Kinerja Pegawai pada Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi.
d. Peraturan yang mengatur Sumberdaya:
1. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 4 Tahun 2017 tentang Kode Etik Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
2. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 5 Tahun 2017 tentang Majelis Kehormatan Kode Etik di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman
3. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 3 Tahun 2018 tentang Lagu Mars dan Himne Maritim.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 37SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI36
e. Peraturan yang mengatur Pengawasan:
1. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 10 Tahun 2016 Tata Cara Pelaksanaan Perjalanan Dinas Luar Negeri di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
2. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 5 Tahun 2016 tentang Laporan Harta Kekayaan ASN di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
3. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 8 Tahun 2017 tentang Pedoman Penanganan Benturan Kepentingan di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
4. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 4 Tahun 2018 tentang Koordinator Pengawasan Pada Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
5. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 7 Tahun 2018 tentang Pengendalian Gratifikasi di Lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
6. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman nomor 9 Tahun 2018 tentang Piagam Pengawasan Intern Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman.
7. Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi nomor 7 Tahun 2020 tentang Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara di Lingkungan Kemenko Marves.
8. Rancangan Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi tentang Pedoman Pengelolaan dan Timndak Lanjut Pelaporan Pelanggaran (WBS).
3.5. Kerangka Kelembagaan
Dalam rangka menjalankan tugas dan fungsi serta mendukung pencapaian sasaran strategis Sekretariat Kementerian Koordinator diperlukan unit organisasi setingkat eselon II yang menangani urusan, antara lain:
a. Biro Perencanaan
Keberadaan Biro Perencanaan di Kemenko Marves berfungsi untuk melakukan koordinasi, fasilitasi dan pelaksanaan penyusunan rencana program, kegiatan dan anggaran serta pemberian dukungan dibidang pengelolaan akuntabilitas kinerja, pengelolaan kebijakan strategis dan pengelolaan persidangan di lingkungan Kemenko Marves.
b. Biro Hukum
Keberadaan Biro Hukum berfungsi untuk melakukan koordinasi, fasilitasi dan pelaksanaan penyusunan dan evaluasi peraturan perundang-undangan, advokasi hukum, informasi hukum, serta pemberian dukungan kerja sama, dan penataan organisasi dan tata laksana serta pengelolaan reformasi birokrasi di lingkungan Kemenko Marves. untuk melakukan koordinasi, fasilitasi dan pelaksanaan
c. Biro Komunikasi
Keberadaan Biro Komunikasi, berfungsi untuk melakukan koordinasi, fasilitasi dan pelaksanaan ketatausahaan, keprotokolan, hubungan masyarakat, dan pengeloaan data dan sistem informasi di lingkungan Kemenko Marves.
d. Biro Umum
Keberadaan Biro Umum, berfungsi untuk melakukan koordinasi, fasilitasi dan pelaksanaan urusan kepegawaian, keuangan, kerumahtanggaan, perlengkapan dan pengelolaan barang milik/kekayaan Negara dan pengelolaan barang/jasa di lingkungan Kemenko Marves.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 39SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI38
BAB IV
TARGET KINERJA DAN KERANGKA PENDANAAN4.1. Target Kinerja
a. Indikator Tujuan dan Sasaraan
Sasaran Strategis (SS) yang telah ditetapkan merupakan kondisi yang akan dicapai selama periode lima tahun yang akan datang akibat adanya hasil/dampak (outcome/impact) dari satu program atau gabungan program yang telah dilaksanakan oleh seluruh unit kerja lingkup Sekretariat Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi. Indikator kinerja dari masing-masing sasaran strategis Sekretariat Kemenko Marves tahun 2020-2024 disajikan sebagai berikut:
TABEL 4.1 INDIKATOR SASARAN STRATEGIS (ISS) SETMENKO
SASARAN STRATEGISINDIKATOR
KINERJA UTAMA
TARGET UNIT PELAKSANA2020 2021 2022 2023 2024
Stakeholders Perspective/Indikator Tujuan
SS1Terwujudnya birokrasi yang bersih, akuntabel, dan kapabel di Kemenko Marves
Indeks Reformasi Birokrasi Kemenko Marves
75 78 83 87 90Semua Biro Inspektorat
Customers Perspective/Indikator Sasaran
SS2Meningkatnya akuntabilitas kinerja Kemenko Marves
Nilai SAKIP Kemenko Marves
72 75 78 80 85Biro
Perencanaan
SS3Tersedianya Peraturan Perundang-Undangan yang efektif dan harmonis
Nilai RB area penataan PUU
3,2 3,5 3,8 4,1 4,5 Biro Hukum
SS4Terwujudnya layanan birokrasi yang modern dan efektif Berbasis Eelektronik
Indeks SPBE 2,5 3 3,25 3,25 3,5Biro
Komunikasi
SS5Tersedianya SDM aparatur yang professional dan kompeten
Indeks Profesionalitas ASN
71 75 80 85 90 Biro Umum
SS6Terwujudnya pengelolaan keuangan dan BMN yang baik di Kemenko Marves
Opini BPK WTP WTP WTP WTP WTP Inspektorat
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 41SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI40
b. Indikator Kinerja Program
Indikator Kinerja Program merupakan alat ukur yang mengindikasikan keberhasilan pencapaian hasil (outcome) dari suatu program. Indikator Kinerja Program telah ditetapkan secara spesifik untuk mengukur pencapaian kinerja berkaitan dengan sasaran program (outcome). Indikator kinerja program tersebut juga merupakan Kerangka Akuntabilitas Organisasi dalam mengukur pencapaian kinerja program. Sekretariat Kemenko Marves telah menetapkan Indikator Kinerja Program dalam Struktur Manajemen Kinerja yang merupakan sasaran kinerja program yang secara akuntabilitas berkaitan dengan unit organisasi K/L setingkat Eselon I sesuai hasil redesain sistem perencanaan dan penganggaran (RSPP).
Kementerian Koordinator dan Investasi sesuai Peraturan Presiden nomor 92 tahun 2019 telah mengalami perubahan organisasi. Sesuai arahan Presiden perlu dilakukan Restrukturisasi Program Kementerian/Lembaga yang ditujukan untuk menunjukkan nomenklatur program yang dapat menggambarkan outcome dalam pencapaian sasaran pembangunan baik pencapaian yang
dilakukan oleh satu Kementerian/Lembaga, maupun antar Kementerian/Lembaga (Lintas K/L). Rumusan program diharapkan dapat mencerminkan real work (eye cathing) dan selaras dengan Prioritas Pembangunan dalam RPJMN 2020-2024.
Sesuai hasil Trilateral Meeting bersama Kementerian Keuangan dan Kementerian PPN/Bappenas telah dilakukan kesepakatan bersama terkait penyempurnaan atau restrukturisasi nomenklatur program sebagai akibat dari perubahan organisasi Kemenko Marves melalui proses redesign sistem perencanaan dan penganggaran yang akan diimplementasikan di tahun 2021. Program saat ini dalam mendukung Sekretariat Kementerian Koordinator yaitu Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Kemenko Marves. Program ini bersifat generik yang berfungsi sebagai dukungan kesekretariatan yang dilaksanakan di Unit Eselon I Sekretariat Kemenko Marves.
Sasaran Program (Outcome) dan Indikator Kinerja Program (IKP) Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Kemenko Marves dapat disajikan sebagai berikut:
TABEL 4.2INDIKATOR KINERJA PROGRAM (IKP) SETMENKO
NONAMA
PROGRAMSASARAN PROGRAM
INDIKATOR KINERJA
PROGRAM
TARGET UNIT PELAK- SANA
ESELON I2020 2021 2022 2023 2024
1 Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi
Meningkatnya dukungan manajemen dan pelaksa-naan tugas teknis lainnya serta fasilitasi koordinasi dan sinkronisasi penyusunan arah kebijakan bidang Kemaritiman di lingkup Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi
Terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik di Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi
100 100 100 100 100 Sekretariat Kemenko
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 43SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI42
c. Indikator Kinerja Kegiatan
Indikator Kinerja Kegiatan merupakan ukuran alat ukur yang mengindikasikan keberhasilan pencapaian keluaran (output) dari suatu kegiatan. Indikator Kinerja Kegiatan telah ditetapkan secara spesifik untuk mengukur pencapaian kinerja berkaitan dengan sasaran kegiatan (output). Indikator Kinerja Kegiatan dalam Struktur Manajemen Kinerja di Sekretariat Kemenko Marves merupakan sasaran kinerja kegiatan yang secara akuntabilitas berkaitan dengan unit organisasi K/L setingkat Eselon II. Hasil Kegiatan yang ditetapkan sebanyak 6 Kegiatan dari Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Kemenko Marves antara lain:
1. Penyelenggaraan Pelayanan Umum Perkantoran serta Dukungan Manajemen dan Tugas Teknis Lainnya
2. Peningkatan Pelayanan Perencanaan Program dan Anggaran, Akun tabilitas Kinerja, Persidangan dan Dukungan Kebijakan Strategis
3. Pengelolaan Hukum, Advokasi, Kerja Sama dan Organisasi
4. Penyelenggaraan Layanan Komunikasi
5. Pengawasan Akuntabilitas Aparatur Kemenko Marves
6. Penguatan dan Penataan Regulasi dan Kelembagaan Kemaritiman Nasional.
Sasaran Kegiatan (Output) dan Indikator Kinerja Kegiatan (IKK) dari Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Kemenko Marves dapat disajikan sebagai berikut:
TABEL 4.3 INDIKATOR KINERJA KEGIATAN (IKK) SETMENKO
NONAMA
KEGIATANSASARAN KEGIATAN
INDIKATOR KINERJA
KEGIATAN
TARGET UNIT PELAK- SANA
ESELON I2020 2021 2022 2023 2024
Program Dukungan Manajemen
1 Penyelenggaraan Pelayanan Umum Perkantoran serta Dukungan Manajemen dan Tugas Teknis Lainnya
Terlaksana-nya Layanan Penyelenggaraan Pelayanan Umum Perkantoran serta Dukungan Manajemen dan Tugas Teknis Lainnya
Jumlah Layanan Penyelenggaraan Pelayanan Umum Perkantoran serta Dukungan Manajemen dan Tugas Teknis Lainnya
6 6 6 6 6 Biro Umum
2 Peningkatan Pelayanan Peren-canaan Program dan Anggaran, Dukungan Kebi-jakan Strategis, Persidangan dan Akuntabilitas Kinerja
Terselenggaranya Layanan Peren-canaan Program dan Anggaran, Dukungan Kebi-jakan Strategis, Persidangan dan Akuntabilitas Kinerja
Jumlah Layanan Perencanaan Program dan Anggaran, Dukungan Kebi-jakan Strategis, Persidangan dan Akuntabilitas Kinerja
4 4 4 4 4 Biro Peren- canaan
3 Pengelolaan Layanan Hukum, Kerjasama, Organisasi dan Tata Laksana
Terselengga-ranya Layanan Perancang Pera-turan Perundang- undangan, Layanan Advoka-si dan Informasi Hukum, Layanan Pengelolaan Ker-jasama, Layanan Organisasi dan Tata Laksana
Jumlah Layanan Perancang Pera-turan Per undang-undangan, Layanan Advoka-si dan Informasi Hukum, Layanan Pengelolaan Ker-jasama, Layanan Organisasi dan Tata Laksana
4 4 4 4 4 Biro Hukum
4 Penyelenggaraan Layanan Komu-nikasi
Terselenggaranya Layanan Data dan Informa-si, Layanan (BMN), Layanan Protokoler, Layanan Umum, dan Layanan Perkantoran
Jumlah Layanan Data dan Infor-masi, Layanan (BMN), Layanan Protokoler, Layanan Umum, dan Layanan Perkantoran
3 3 3 3 3 Biro Komunikasi
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 45SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI44
NONAMA
KEGIATANSASARAN KEGIATAN
INDIKATOR KINERJA
KEGIATAN
TARGET UNIT PELAK- SANA
ESELON I2020 2021 2022 2023 2024
5 Pengawasan Akuntabili-tas Aparatur Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi
Terselenggaranya Layanan Audit Internal Kemen-terian Kooor-dinator Bidang Kemaritiman
Jumlah Layanan Audit Internal Kementerian Kooordinator Bidang Kemari-timan
1 1 1 1 1 Inspektorat
6 Penguatan dan Penataan Regulasi dan Kelembagaan Kemaritiman Nasional
Terselaksanan-ya Penguatan dan Penataan Regulasi dan kelembagaan Kemaritiman
Jumlah layanan Penguatan dan Penataan Regulasi dan kelembagaan Kemaritiman
4 4 4 4 4 Staf Ahli
4.2. Kerangka Pendanaan
Secara garis besar anggaran Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi, termasuk anggaran Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi harus mengacu penuh pada RPJMN 2020-2024. Selanjutnya, anggaran dijabarkan lebih komprehensif setiap tahunnya guna mendukung pelaksanaan RKP (Rencana Kerja Peme rintah) dan Rencana Kerja Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi. Dengan demikian diharapkan
setiap program/kegiatan yang telah direncanakan telah didukung oleh anggaran yang memadai. Program/kegiatan dimaksud dalam perencanaannya haruslah mempertimbangkan berbagai perkembangan isu dan lingkungan strategis serta kebijakan perencanaan yang telah ditetapkan oleh Kementerian PPN/Bappenas, diantaranya; 1) Perubahan pendekatan yang semula Money Follow Function menjadi Money Follow Program, 2) Pendekatan Perencanaan pembangunan nasional yang holistik, tematik, terintegrasi, dan spasial, dan 3) Penajaman Prioritas Program dan Kegiatan Pembangunan Nasional dalam RKP.
Sebagai unit kerja yang memiliki fungsi layanan internal lingkup Kemenko Bidang Kemaritiman, maka anggaran Sekretariat Kemenko Bidang Kemaritiman disusun untuk dapat sepenuhnya untuk mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi tersebut. Kebutuhan-kebutuhan tersebut dituangkan dalam Rencana Kerja Tahunan yang menjabarkan kegiatan-kegiatan yang akan dilak-sanakan setiap tahunnya. Selain itu perencanaan kegiatan juga disusun dalam jangka menengah untuk memastikan setiap layanan dapat diberikan sesuai dengan kebutuhan. Koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pembe-rian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemenko Marves dilaksanakaan melalui skema pendanaan APBN (Rupiah Murni) termasuk belanja operasional pegawai dan belanja operasional barang. Penggunaan APBN tetap dilakukan dengan fokus dan tepat sasaran. Setiap rupiah yang keluar dari APBN, semuanya dipastikan memiliki manfaat dalam rangka mewujudkan Tata kelola Kemenko Marves yang Efektif, Profesional dan Berkualitas. Secara terinci kerangka pendanaan menurut program dan kegiatan Sekretariat Kementerian Koordinator sebagaimana terlampir.
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 47SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI46
PENUTUPRencana Strategis Sekretariat Kemenko Marves tahun 2020-2024,
disusun sebagai penjabaran Renstra Kemenko Marves Tahun 2020-2024 yang ditetapkan melalui Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 6 Tahun 2020. Rencana Strategi Sekretariat ini disusun berdasarkan kerangka organisasi sebagaimana yang tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 92 tentang Kemenko Marves serta Peraturan Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Nomor 2 Tahun 2020 tentang Organisasi dan Tata kerja Kemenko Marves.
Sesuai dengan tugas dan fungsi Sekretariat dalam hal koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan dan pemberian dukungan administrasi untuk seluruh unit kerja lingkup Kemenko Marves, Renstra ini merupakan pedoman bagi unit kerja lingkup Sekretariat dalam menyusun program dan kegiatan dalam rangka memberikan pelayan terbaik lingkup Kemenko Marves yang pada akhirnya akan turut berkontribusi pada produk kebijakan pembangunan bidang kemaritiman dan investasi yang dihasilkan oleh Kemenko Marves.
Selanjutnya agar Renstra ini agar menjadi arah dan pedoman peren-canaan bersama bagi seluruh unit kerja lingkup Sekretariat yang kemudi-an dituangkan kedalam Renstra keempat Biro di bawah Sekretariat. Dengan membangun kerjasama dan sinergitas antar unit kerja secara berjenjang yang tercermin dari keselarasan Renstra, maka tujuan dan sasaran Kemenko Marves dalam rangka mewujudkan Visi dan Misi Presiden dan Wakil Presiden yaitu “Indonesia Maju yang Berdaulat, Mandiri, dan Berkepribadian, berlandaskan Gotong Royong” akan dapat dicapai dengan baik.
BAB V
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 49SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI48
MAT
RIKS
KIN
ERJA
DAN
PEN
DAN
AAN
SEKR
ETAR
IAT
KEM
ENTE
RIAN
KOO
RDIN
ATOR
BID
ANG
KEM
ARIT
IMAN
DA
N IN
VEST
ASI T
AHUN
202
0-20
24
PROG
RAM
/ KE
GIAT
ANSA
SARA
N PR
OGRA
M (O
UTCO
ME)
/ SA
SARA
N KE
GIAT
AN (O
UTPU
T)/IN
DIKA
TOR
LOKA
SITA
RGET
AKOK
ASI (
DALA
M J
UTA
RUPI
AH)
UNIT
OR
GANI
SASI
PE
LAKS
ANA
2020
2021
2022
2023
2024
2020
2021
2022
2023
2024
Sekr
etar
iat K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Ke
mar
itim
an d
an In
vest
asi
172,
342
198,
193
227,
922
262,
110
301,
427
SS 1
Terw
ujud
nya
biro
kras
i yan
g be
rsih
, aku
ntab
el, d
an
kapa
bel d
i Kem
enko
Mar
ves
Inde
ks R
efor
mas
i Biro
kras
i Kem
enko
Mar
ves
Pusa
t75
8080
8590
Se
tmen
ko
SS 2
Men
ingk
atny
a ak
unta
bilit
as k
iner
ja K
emen
ko M
arve
s
Nila
i SAK
IP K
emen
ko M
arve
sPu
sat
7275
7880
85Bi
ro P
eren
cana
an
SS 3
Ters
edia
nya
Pera
tura
n Pe
rund
ang-
Unda
ngan
yan
g ef
ektif
dan
har
mon
is
Nila
i RB
area
pen
ataa
n PU
UPu
sat
3,2
3,5
3,8
4,1
4,5
Biro
Huk
um
SS 4
Terw
ujud
nya
laya
nan
biro
kras
i yan
g m
oder
n da
n ef
ektif
Ber
basi
s Ee
lekt
roni
k
Inde
ks S
PBE
Pusa
t2,
53
3,25
3,25
3,5
Biro
Kom
unik
asi
SS 5
Ters
edia
nya
SDM
apa
ratu
r yan
g pr
ofes
sion
al d
an
kom
pete
n
Inde
ks P
rofe
siona
litas
ASN
Pusa
t71
7580
8590
Biro
Um
um
LAMPIRAN
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 51SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI50
PROG
RAM
/ KE
GIAT
ANSA
SARA
N PR
OGRA
M (O
UTCO
ME)
/ SA
SARA
N KE
GIAT
AN (O
UTPU
T)/IN
DIKA
TOR
LOKA
SITA
RGET
AKOK
ASI (
DALA
M J
UTA
RUPI
AH)
UNIT
OR
GANI
SASI
PE
LAKS
ANA
2020
2021
2022
2023
2024
2020
2021
2022
2023
2024
SS 6
Terw
ujud
nya
Peng
elol
aan
Keua
ngan
dan
BM
N ya
ng
baik
di K
emen
ko M
arve
s
Opin
i BPK
ata
s La
pora
n Ke
uang
anPu
sat
WTP
WTP
WTP
WTP
WTP
Biro
Um
umIn
spek
tora
t
SS 7
Ters
elen
ggar
anya
Koo
rdin
asi P
eren
cana
an P
rogr
am &
An
ggar
an s
erta
Per
atur
an P
erun
dang
an y
g Ef
ektif
Pers
enta
se te
rsed
iany
a Do
kum
en P
eren
cana
an
Prog
ram
yan
g Se
suai
den
gan
Kete
ntua
nPu
sat
100
100
100
100
100
Biro
Per
enca
naan
Pers
enta
se P
erat
uran
Per
unda
ngan
yan
g di
harm
onisa
si pa
da Ta
hun
berja
lan
Pusa
t10
010
010
010
010
0Bi
ro H
ukum
SS 8
Ters
elen
ggar
anya
Pel
ayan
an K
esek
reta
riata
n ya
ng
Prim
a
Pers
enta
se s
istem
laya
nan
kepe
gawa
ian
yang
bai
kPu
sat
80 8
5 9
0 9
2 9
5Bi
ro U
mum
Pers
enta
se P
enye
lesa
ian
Tagi
han
atas
Beb
an N
egar
a ya
ng te
pat w
aktu
Pusa
t95
96
96
97
98
Biro
Um
um
Pers
enta
se O
pini
Pub
lik y
ang
Posit
ifPu
sat
70 7
580
85
90
Bi
ro K
omun
ikas
i
Pers
enta
se P
enga
daan
Bar
ang
& Ja
sa y
ang
Tepa
t W
aktu
Pusa
t90
95
95
95
100
Biro
Um
um
SS 9
Ters
edia
nya
Doku
men
Pen
yele
ngga
raan
Tat
a Ke
lola
Or
gani
sasi
dan
SDM
yan
g Ba
ik
Jum
lah
Pedu
m M
anaj
eria
l yan
g Di
teta
pkan
Pusa
t>
5>
5>
5>
5>
5Bi
ro P
eren
cana
an,
Biro
Huk
um, B
iro
Umum
PROG
RAM
/ KE
GIAT
ANSA
SARA
N PR
OGRA
M (O
UTCO
ME)
/ SA
SARA
N KE
GIAT
AN (O
UTPU
T)/IN
DIKA
TOR
LOKA
SITA
RGET
AKOK
ASI (
DALA
M J
UTA
RUPI
AH)
UNIT
OR
GANI
SASI
PE
LAKS
ANA
2020
2021
2022
2023
2024
2020
2021
2022
2023
2024
SS 1
0
Ters
elen
ggar
anya
pen
gelo
laan
BM
N da
n la
yana
n Si
stem
Info
rmas
i yan
g Op
timal
Pers
enta
se T
ingk
at K
etaa
tan
Peny
ampa
ian
Lapo
ran
BMN
Pusa
t10
0 1
0010
0 10
0 10
0 Bi
ro U
mum
Pem
enuh
an k
ebut
uhan
min
imal
apl
ikasi
umum
yan
g te
rinte
gras
i lin
gkup
Kem
enko
Mar
ves
Pusa
t4
4 4
4 4
Biro
Kom
unik
asi
SS 1
1
Ters
edia
nya
SDM
yan
g ko
mpe
ten
di S
ekre
taria
t Ke
men
ko M
arve
s
Pres
enta
se P
ejab
at S
ekre
taria
t yan
g Se
suai
Ko
mpe
tens
iPu
sat
75 8
085
90
95
Bi
ro U
mum
SS 1
2
Terw
ujud
nya
RB y
ang
Efek
tif d
i Sek
reta
riat K
emen
ko
Nila
i Eva
luas
i Int
erna
l SAK
IP S
etm
enko
Pusa
t70
73
76
78
80
Biro
Huk
um
Nila
i PM
PRB
Setm
enko
Pusa
t75
80
82
85
87Bi
ro H
ukum
SS 1
3
Terla
ksan
anya
Adm
inis
trasi
Keu
anga
n ya
ng A
kunt
abel
di
Sek
reta
riat K
emen
ko M
arve
s
Nila
i IKP
A Se
tmen
koPu
sat
95 9
696
97
98
Bi
ro U
mum
PROG
RAM
A :
PRO
GRAM
DUK
UNGA
N M
ANAJ
EMEN
172,
342
198,
193
227,
922
262,
110
301,
427
Men
ingk
atny
a du
kung
an m
anaj
emen
dan
pe
laks
anaa
n tu
gas
tekn
is la
inny
a se
rta fa
silit
asi
koor
dina
si d
an s
inkr
onis
asi p
enyu
suna
n ar
ah
kebi
jaka
n bi
dang
Kem
ariti
man
di l
ingk
up K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Setm
enko
Terw
ujud
nya
tata
kel
ola
pem
erin
taha
n ya
ng b
aik
di
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an d
an
Inve
stas
i P
usat
100
100
100
100
100
172,
342
198,
193
227,
922
262,
110
301,
427
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 53SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI52
PROG
RAM
/ KE
GIAT
ANSA
SARA
N PR
OGRA
M (O
UTCO
ME)
/ SA
SARA
N KE
GIAT
AN (O
UTPU
T)/IN
DIKA
TOR
LOKA
SITA
RGET
AKOK
ASI (
DALA
M J
UTA
RUPI
AH)
UNIT
OR
GANI
SASI
PE
LAKS
ANA
2020
2021
2022
2023
2024
2020
2021
2022
2023
2024
Kegi
atan
1 :
Peny
elen
ggar
aan
Pela
yana
n Um
um P
erka
ntor
an
sert
a Du
kung
an M
anaj
emen
dan
Tug
as T
ekni
s La
inny
a
Ters
elen
ggar
anya
Lay
anan
Sar
ana
dan
Pras
aran
a In
tern
al, L
ayan
an m
anaj
emen
Sum
ber D
aya
Man
usia
(S
DM),
Laya
nan
Man
ajem
en K
euan
gan,
Lay
anan
m
anaj
emen
Bar
ang
Milik
Neg
ara
(BM
N), L
ayan
an
Umum
, dan
Lay
anan
Per
kant
oran
Biro
Um
um
Jum
lah
Laya
nan
Peny
elen
ggar
aan
Pela
yana
n Um
um
Perk
anto
ran
serta
Duk
unga
n M
anaj
emen
dan
Tuga
s Te
knis
Lain
nya
Pus
at6
66
66
113,
658
130,
706
150,
312
172,
859
198,
788
Kegi
atan
2 :
Peni
ngka
tan
Pela
yana
n Pe
renc
anaa
n Pr
ogra
m
dan
Angg
aran
, Duk
unga
n Ke
bija
kan
Stra
tegi
s, P
ersi
dang
an
dan
Akun
tabi
litas
Kin
erja
Ters
elen
ggar
anya
Lay
anan
Per
enca
naan
Pro
gram
da
n An
ggar
an, D
ukun
gan
Kebi
jaka
n St
rate
gis,
Pe
rsid
anga
n da
n Ak
unta
bilit
as K
iner
jaBi
ro
Pere
ncan
aan
Jum
lah
Laya
nan
Pere
ncan
aan
Prog
ram
dan
An
ggar
an, D
ukun
gan
Kebi
jaka
n St
rate
gis,
Pers
idan
gan
dan
Akun
tabi
litas
Kin
erja
Pus
at4
4 4
4 4
17,2
4519
,832
22,8
0626
,227
30,1
61
Kegi
atan
3 :
Peng
elol
aan
Laya
nan
Huku
m, K
erja
sam
a,
Orga
nisa
si d
an T
ata
Laks
ana
Ters
elen
ggar
anya
Lay
anan
Per
anca
ng P
erat
uran
Pe
rund
ang-
unda
ngan
, Lay
anan
Adv
okas
i dan
In
form
asi H
ukum
, Lay
anan
Pen
gelo
laan
Ker
jasa
ma,
La
yana
n Or
gani
sasi
dan
Tat
a La
ksan
aBi
ro H
ukum
Jum
lah
Laya
nan
Pera
ncan
g Pe
ratu
ran
Peru
ndan
g-un
dang
an, L
ayan
an A
dvok
asi d
an In
form
asi H
ukum
, La
yana
n Pe
ngel
olaa
n Ke
rjasa
ma,
Lay
anan
Org
anisa
si da
n Ta
ta L
aksa
na
Pus
at4
4 4
44
6,83
17,
855
9,03
410
,389
11,9
47
PROG
RAM
/ KE
GIAT
ANSA
SARA
N PR
OGRA
M (O
UTCO
ME)
/ SA
SARA
N KE
GIAT
AN (O
UTPU
T)/IN
DIKA
TOR
LOKA
SITA
RGET
AKOK
ASI (
DALA
M J
UTA
RUPI
AH)
UNIT
OR
GANI
SASI
PE
LAKS
ANA
2020
2021
2022
2023
2024
2020
2021
2022
2023
2024
Kegi
atan
4 :
Peny
elen
ggar
aan
Laya
nan
Kom
unik
asi
Ters
elen
ggar
anya
Lay
anan
Dat
a da
n In
form
asi,
Laya
nan
(BM
N), L
ayan
an P
roto
kole
r, La
yana
n Um
um,
dan
Laya
nan
Perk
anto
ran
Biro
Kom
unik
asi
Jum
lah
Laya
nan
Data
dan
Info
rmas
i, La
yana
n (B
MN)
, La
yana
n Pr
otok
oler
, Lay
anan
Um
um, d
an L
ayan
an
Perk
anto
ran
Pus
at3
33
33
29,6
7534
,126
39,2
4545
,132
51,9
02
Kegi
atan
5 :
Peng
awas
an A
kunt
abili
tas
Apar
atur
Kem
enko
Bi
dang
Kem
ariti
man
dan
Inve
stas
i
Ters
elen
ggar
anya
Lay
anan
Aud
it In
tern
al K
emen
teria
n Ko
oord
inat
or B
idan
g Ke
mar
itim
anIn
spek
tora
tJu
mla
h La
yana
n Au
dit I
nter
nal K
emen
teria
n Ko
oord
inat
or B
idan
g Ke
mar
itim
an P
usat
1 1
11
13,
690
4,24
44,
880
5,61
26,
454
Kegi
atan
6 :
Peng
uata
n da
n Pe
nata
an R
egul
asi d
an
Kele
mba
gaan
Kem
ariti
man
Nas
iona
l
Terla
ksan
anya
Pen
guat
an d
an P
enat
aan
Regu
lasi
dan
ke
lem
baga
an K
emar
itim
anSt
af A
hli
Jum
lah
laya
nan
Peng
uata
n da
n Pe
nata
an R
egul
asi
dan
kele
mba
gaan
Kem
ariti
man
Pus
at4
4 4
44
1,24
31,
430
1,64
41,
891
2,17
5
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 55SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI54
MAT
RIKS
KER
ANGK
A RE
GULA
SISE
KRET
ARIA
T KE
MEN
TERI
AN K
OORD
INAT
OR B
IDAN
G KE
MAR
ITIM
AN
DAN
INVE
STAS
I
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
1.PE
RPRE
S10
Tah
un 2
015
tela
h di
ubah
de
ngan
71
Tahu
n 20
19 d
an
tera
khir
92 T
ahun
201
9
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an d
an In
vest
asi
Men
yele
ngga
raka
n ko
ordi
nasi
, sin
kron
isas
i, da
n pe
ngen
dalia
n ur
usan
Kem
ente
rian
dala
m
peny
elen
ggar
aan
pem
erin
taha
n di
bid
ang
kem
ariti
man
da
n in
vest
asi
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
2.PE
RPRE
S11
3 Ta
hun
2017
tela
h di
ubah
de
ngan
7 T
ahun
202
0Tu
njan
gan
Kine
rja P
egaw
ai d
i Li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng k
emar
itim
an d
an In
vest
asi
Mer
upak
an im
plik
asi t
erha
dap
peni
ngka
tan
kine
rja
pega
wai
dan
org
anis
asi d
alam
pel
aksa
naan
refo
rmas
i bi
rokr
asi y
ang
dica
pai K
emen
ko m
arve
s
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
3.PE
RMEN
KO1
Tahu
n 20
15 te
lah
diub
ah
deng
an 2
Tah
un 2
019,
tera
khir
diub
ah 2
Tah
un 2
020
Orga
nisa
si d
an T
ata
Kerja
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an d
an
Inve
stas
i
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n, m
engo
ordi
nasi
kan
pela
ksan
aan,
pe
man
taua
n, d
an e
valu
asi d
alam
org
anis
asi d
an ta
ta k
erja
Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
4.PE
RMEN
KO4
Tahu
n 20
16 te
lah
diub
ah
deng
an 7
Tah
un 2
020
Lapo
ran
Harta
Kek
ayaa
n Pe
nyel
engg
ara
Nega
ra d
i Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
erw
ujud
an
pem
erin
taha
n ya
ng b
aik
(goo
d go
vern
men
t) de
ngan
pe
nyes
uaia
n te
rhad
ap re
gula
si K
PK
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
5.PE
RMEN
KO5
Tahu
n 20
16La
pora
n Ha
rta K
ekay
aan
Apar
atur
Sip
il Ne
gara
di L
ingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
ewuj
udan
pe
mer
inta
han
yang
bai
k (g
ood
gove
rnm
ent)
den
gan
peny
esua
ian
terh
adap
regu
lasi
KPK
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
6.PE
RMEN
KO6
Tahu
n 20
16Pe
dom
an U
mum
Tat
a Na
skah
Din
as d
i Li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koro
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
men
cipt
akan
kom
unik
asi
kedi
nasa
n ya
ng e
fekt
if da
n efi
sien
unt
uk m
endu
kung
pe
laks
anaa
n pe
nyel
engg
araa
n pe
mer
inta
h da
n pe
mba
ngun
an s
erta
pel
ayan
an p
ublik
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
7.PE
RMEN
KO8
Tahu
n 20
16St
anda
r Pro
sedu
r Ope
rasi
onal
Lay
anan
In
form
asi P
ublik
di L
ingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
men
cipt
akan
sta
ndar
pr
osed
ur o
pera
sion
al la
yana
n in
form
asi
bagi
ket
erbu
kaan
in
form
asi p
ublik
yan
g ef
ektif
dan
efis
ien
di li
ngku
ngan
Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
8.PE
RMEN
KO9
Tahu
n 20
16Pe
tunj
uk P
elak
sana
an E
valu
asi A
tas
Impl
emen
tasi
Sis
tem
Aku
ntab
ilitas
Ki
nerja
Inst
ansi
Pem
erin
tah
di
Ling
kung
an K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bi
dang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
engu
atan
ak
unta
bilit
as k
iner
ja b
agi r
efor
mas
i biro
kras
i unt
uk
mew
ujud
kan
pem
erin
taha
n ya
ng b
ebas
dar
i KKN
, m
enin
gkat
nya
kual
itas
pela
yana
n pu
blik
kep
ada
mas
yara
kat,
dan
men
ingk
atny
a ka
pasi
tas
dan
akun
tabi
litas
kin
erja
biro
kras
i.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
9.PE
RMEN
KO10
Tah
un 2
016
Tata
Car
a Pe
laks
anaa
n Pe
rjala
nan
Dina
s Lu
ar N
eger
i di L
ingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka m
enci
ptak
an te
rtib
adm
inis
trasi
, efis
iens
i, ef
ektifi
tas,
dan
tran
spar
ansi
dal
am
pela
ksan
aan
perja
lana
n di
nas
luar
neg
eri d
i lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
10.
PERM
ENKO
11 T
ahun
201
6Ja
dwal
Ret
ensi
Ars
ip K
epeg
awai
an d
i Li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
mem
berd
ayak
an a
rsip
un
tuk
pela
ksan
aan
tuga
s pe
mer
inta
h da
n pe
mba
ngun
an
seca
ra e
fekt
if da
n efi
sien
gun
a te
rcap
ainy
a te
rtib
pela
ksan
aan
peny
usut
an a
rsip
seb
agai
buk
ti ak
unta
bilit
as
kine
rja in
stan
si
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
11.
PERM
ENKO
1 Ta
hun
2017
Sist
em A
kunt
ansi
dan
pel
apor
an
Keua
ngan
pad
a Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
men
gatu
r sis
tem
aku
ntan
si
dan
pela
pora
n ke
uang
an in
stan
si p
ada
lingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
12.
PERM
ENKO
4 Ta
hun
2017
Kode
Etik
Peg
awai
Neg
eri S
ipil
di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n ya
ng m
endu
kung
pen
ingk
atan
di
sipl
in P
egaw
ai N
eger
i Sip
il di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
13.
PERM
ENKO
5 Ta
hun
2017
Maj
elis
Keh
orm
atan
Kod
e Et
ik d
i Li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n ya
ng m
endu
kung
pen
ingk
atan
di
sipl
in P
egaw
ai N
eger
i Sip
il di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
14PE
RMEN
KO6
Tahu
n 20
17Si
stem
Aku
ntab
ilitas
Kin
erja
di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
engu
atan
ak
unta
bilit
as k
iner
ja m
elal
ui p
embe
rian
pand
uan
kepa
da
selu
ruh
entit
as A
kunt
abilit
as K
iner
ja K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
(AK3
) dal
am
men
gim
plem
enta
sika
n SA
KIP.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 57SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI56
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
15.
PERM
ENKO
7 Ta
hun
2017
Tata
Car
a Pe
mbe
ntuk
an P
erat
uran
M
ente
ri Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
embe
rian
pand
uan
serta
pen
ertib
an a
dmin
istra
tif d
an p
enci
ptaa
n ke
sera
gam
an d
alam
pem
bent
ukan
Per
atur
an M
ente
ri Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
ole
h un
it ke
rja
pem
raka
rsa
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
16.
PERM
ENKO
8 Ta
hun
2017
Pedo
man
Pen
anga
nan
Bent
uran
Ke
pent
inga
n di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Mer
umus
kan
kebi
jaka
n da
lam
rang
ka p
enan
gana
n be
ntur
an k
epen
tinga
n se
baga
i acu
an b
agi p
ejab
at d
an
pega
wai
di l
ingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
unt
uk m
enge
nal,
men
cega
h da
n m
enga
tasi
be
ntur
an k
epen
tinga
n da
lam
pel
aksa
naan
tuga
s da
n fu
ngsi
nya.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
17.
PERM
ENKO
29.1
Tah
un 2
015
tela
h di
ubah
9
Tahu
n 20
17, d
iuba
h ke
mba
li
6 Ta
hun
2018
dan
diu
bah
te
rakh
ir 3
Tahu
n 20
20
Kete
ntua
n Te
knis
Pel
aksa
naan
Pe
mbe
rian
Tunj
anga
n Ki
nerja
Peg
awai
pa
da k
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
dan
Inve
stas
i
Deriv
asi k
eten
tuan
Pas
al 1
1 Pe
ratu
ran
Pres
iden
Nom
or
7 Ta
hun
2020
tent
ang
Tunj
anga
n Ki
nerja
Peg
awai
di
Ling
kung
an K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
da
n In
vest
asi
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
18.
PERM
ENKO
1 Ta
hun
2018
Pedo
man
Pel
aksa
naan
, Pem
anta
uan
dan
Eval
uasi
Ren
cana
Aks
i Keb
ijaka
n Ke
laut
an In
done
sia
Tahu
n 20
16-2
019
mel
aksa
naka
n ke
tent
uan
Pasa
l 6 a
yat (
2) P
erat
uran
Pr
esid
en N
omor
16
Tahu
n 20
17 te
ntan
g Ke
bija
kan
Kela
utan
Indo
nesi
a,pe
rlu m
enet
apka
n Pe
ratu
ran
Men
teri
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an te
ntan
g Pe
dom
an
Pela
ksan
aan,
Pem
anta
uan
dan
Eval
uasi
Ren
cana
Aks
i Ke
bija
kan
Kela
utan
Indo
nesi
aTah
un20
16-2
019.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
19.
PERM
ENKO
3 Ta
hun
2018
Lagu
Mar
s da
n Hi
mne
Mar
itim
Urge
nsin
ya s
ebag
ai u
paya
pen
ingk
atan
sem
anga
t dan
jiw
a ke
mar
itim
an m
elal
ui m
ars
dan
hym
ne m
ariti
m
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
20.
PERM
ENKO
4 Ta
hun
2018
Koor
dina
tor P
enga
was
an p
ada
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Mer
upak
an p
enye
leng
gara
an fu
ngsi
Jab
atan
Fun
gsio
nal
Audi
tor s
ebag
aim
ana
diam
anat
kan
Pasa
l 223
Per
atur
an
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an N
omor
1
Tahu
n 20
15 te
ntan
g Or
gani
sasi
dan
Tat
a Ke
rja
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
21.
PERM
ENKO
5 Ta
hun
2018
Klas
ifika
si A
rsip
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
anM
erup
akan
inst
rum
en d
alam
pen
gelo
laan
ars
ip d
inam
is
untu
k m
emfa
silit
asi p
enci
ptaa
n, a
kses
dan
pen
ggun
aan,
se
rta p
enyu
suta
n ar
sip
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
22.
PERM
ENKO
7 Ta
hun
2018
Peng
enda
lian
Grat
ifika
si d
i Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Seba
gai u
paya
men
ingk
atka
n pe
nceg
ahan
dan
m
embe
rikan
ped
oman
bag
i Apa
ratu
r Sip
il Ne
gara
di
lingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
da
lam
pel
aksa
naan
pen
gend
alia
n gr
atifi
kasi
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
23.
PERM
ENKO
9 Ta
hun
2018
Piag
am P
enga
was
an In
tern
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Seba
gai o
ptim
alis
asi f
ungs
i pen
gaw
asan
inte
rn K
emen
ko
Mar
itim
ses
uai s
tand
ar a
udit
inte
rn p
emer
inta
h In
done
sia,
se
rta p
edom
an m
engi
mpl
emen
tasi
kan
fung
si tu
gas,
fu
ngsi
, tan
ggun
g ja
wab
dan
kew
enan
gan
Inpe
ktor
at
seca
ra k
ompe
ten,
inde
pend
en, o
bjek
tif d
an d
apat
di
perta
nggu
ngja
wab
kan
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
24.
PERM
ENKO
10 T
ahun
201
8Ja
dwal
Ret
ensi
Ars
ip K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
Op
timal
isas
i ter
hada
p pe
mbe
rday
aan
ars
ip d
alam
pe
laks
anaa
n tu
gas
pem
erin
tah
yang
efe
ktif
dan
efisi
en,
serta
unt
uk te
rcap
ainy
a pe
nyus
utan
ars
ip y
ang
terti
b
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
25.
PERM
ENKO
11 T
ahun
201
8Si
stem
Kla
sifik
asi K
eam
anan
dan
Aks
es
Arsi
p Di
nam
is K
emen
teria
n Ko
ordi
nato
r Bi
dang
Kem
ariti
man
Deriv
asi P
asal
40
ayat
(4) U
ndan
g-Un
dang
Nom
or 4
3 Ta
hun
2009
tent
ang
Kear
sipa
nBe
rlaku
sam
pai d
enga
n ad
anya
per
ubah
an
26.
PERM
ENKO
12 T
ahun
201
8St
anda
r Kel
uara
n Ke
bija
kan
Kem
ariti
man
di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an
Dala
m u
paya
men
ingk
atka
n ef
ektifi
tas
dan
efisi
ensi
pe
ngel
olaa
n ke
bija
kan
di li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an, p
erlu
pen
erap
an
stan
dard
isas
i kel
uara
n ke
giat
an d
alam
pel
aksa
naan
tu
gas
dan
fung
si u
nit k
erja
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 59SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI58
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
27.
PERM
ENKO
13 T
ahun
201
8 te
lah
diub
ah
deng
an 6
Tah
un 2
020
Renc
ana
Stra
tegi
s Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
dan
In
vest
asi
Mel
aksa
naka
n Ke
tent
uan
Pasa
l 19
ayat
(2) U
ndan
g-Un
dang
Nom
or 2
5 Ta
hun
2004
tent
ang
Sist
em
Pere
ncan
aan
Pem
bang
unan
Nas
iona
l, Pa
sal 1
7 ay
at (3
) Pe
ratu
ran
Pem
erin
tah
Nom
or 4
0 Ta
hun
2006
tent
ang
Tata
Car
a Pe
nyus
unan
Ren
cana
Pem
bang
unan
Nas
iona
l, da
n Pa
sal 1
7 ay
at (2
) Per
atur
an M
ente
ri Pe
renc
anaa
n Pe
mba
ngun
an N
asio
nal/K
epal
a Ba
dan
Pere
ncan
aan
Pem
bang
unan
Nas
iona
l Nom
or 5
Tah
un 2
019
tent
ang
Tata
Car
a Pe
nyus
unan
Ren
cana
Stra
tegi
s Ke
men
teria
n/
Lem
baga
Tah
un 2
020-
2024
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
28.
PERM
ENKO
3 Ta
hun
2019
Pedo
man
Pen
yele
saia
n Ke
rugi
an
Nega
ra T
erha
dap
Pega
wai
Neg
eri B
ukan
Be
ndah
ara
atau
Pej
abat
Lai
n
Deriv
asi k
eten
tuan
Pas
al 5
4 ay
at (3
) Per
atur
an P
emer
inta
h No
mor
38
Tahu
n 20
16 te
ntan
g Ta
ta C
ara
Tunt
utan
Gan
ti Ke
rugi
an N
egar
a/Da
erah
terh
adap
Peg
awai
Neg
eri B
ukan
Be
ndah
ara
atau
Pej
abat
Lai
n.
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
29.
PERM
ENKO
1 Ta
hun
2020
Pedo
man
Pen
gelo
laan
Ars
ip D
inam
is d
i Li
ngku
ngan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor
Bida
ng K
emar
itim
an d
an In
vest
asi
Ureg
nsin
ya a
dala
h m
engh
asilk
an ta
ta k
ears
ipan
yan
g te
ratu
r, se
raga
m, e
fekt
if,da
n efi
sien
ser
ta m
udah
dal
am
penc
aria
n
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
30.
PERM
ENKO
4 Ta
hun
2020
Pedo
man
Pen
yusu
nan
Stan
dar
Oper
asio
nal P
rose
dur d
i Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an d
an In
vest
asi
Optim
alis
asi d
alam
mew
ujud
kan
tata
kel
ola
pem
erin
taha
n ya
ng b
aik
dan
men
jam
in k
elan
cara
n se
rta tr
ansp
aran
si
peny
eles
aian
sua
tu je
nis
kegi
atan
pel
ayan
an in
tern
al d
an
ekst
erna
l di l
ingk
unga
n Ke
men
teria
n Ko
ordi
nato
r Bid
ang
Kem
ariti
man
dan
Inve
stas
i
Berla
ku s
ampa
i den
gan
adan
ya p
erub
ahan
31.
PERM
ENKO
5 Ta
hun
2020
Pedo
man
Kep
roto
kola
n di
Lin
gkun
gan
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an d
an In
vest
asi
Urge
nsin
ya b
agi k
elan
cara
n pe
laks
anaa
n tu
gas
dan
fung
si
kepr
otok
olan
di l
ingk
unga
n Ke
men
ko M
arve
sBe
rlaku
sam
pai d
enga
n ad
anya
per
ubah
an
32.
PERM
ENKO
-Ja
ringa
n Do
kum
enta
si d
an In
form
asi
Huku
mM
elak
sana
kan
kete
ntua
n Pa
sal 5
aya
t (1)
Per
atur
an
Pres
iden
Nom
or 3
3 Ta
hun
2012
tent
ang
Jarin
gan
Doku
men
tasi
dan
Info
rmas
i Huk
um N
asio
nal
Perlu
aks
eler
asi p
enyu
suna
n da
n pe
neta
pan
NOJE
NIS
NO
MO
RTE
NTA
NG
PERA
N S
ETM
ENKO
MAR
ITIM
STAT
US
33.
PERM
ENKO
-Ba
ntua
n Hu
kum
Akun
tabi
litas
dan
per
tang
gung
jaw
aban
dal
am
pena
ngan
an m
asal
ah h
ukum
yan
g be
rkai
tan
deng
an
Men
teri
Koor
dina
tor a
tau
Man
tan
Men
teri
Koor
dina
tor,
Peja
bat,
Pega
wai
, Pen
siun
an, d
an M
anta
n Pe
gaw
ai s
erta
un
it di
Kem
ente
rian
Koor
dina
tor B
idan
g Ke
mar
itim
an
Perlu
aks
eler
asi p
enyu
suna
n da
n pe
neta
pan
34PE
RMEN
KO-
Pedo
man
Pen
gelo
laan
dan
Tim
ndak
La
njut
Pel
apor
an P
elan
ggar
an (W
BS)
Usah
a pe
nera
pan
tata
kel
ola
yang
bai
k (g
ood
gove
rnan
ce)
dan
term
asuk
di d
alam
nya
pem
bera
ntas
an k
orup
si,
suap
, dan
pra
ktik
kec
uran
gan
lain
nya,
per
lu m
ener
apka
n m
ekan
ism
e pe
lapo
ran
pela
ngga
ran
(whi
stle
blow
ing
syst
em).
Perlu
aks
eler
asi p
enyu
suna
n da
n pe
neta
pan
35.
PERM
ENKO
-Pe
dom
an T
ata
Kelo
la d
an m
anaj
emen
Si
stem
Pem
erin
taha
n Be
rbas
is
Elek
troni
k
Untu
k m
enin
gkat
kan
kete
rpad
uan
dane
fisie
nsi s
iste
m
pem
erin
taha
n be
rbas
is e
lekt
roni
kdip
erlu
kan
tata
kel
ola
dan
man
ajem
en s
iste
mpe
mer
inta
han
berb
asis
ele
ktro
nik
seca
ra n
asio
nal
Perlu
diin
isia
si
RENCANA STRATEGIS TAHUN 2020-2024 61SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI60
TIM PENYUSUN RENCANA STRATEGISSEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR
BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI TAHUN 2020-2024
Pengarah : Sekretaris Kementerian Koordinator
Penanggung Jawab : Kepala Biro Perencanaan
Ketua : Kepala Bagian Program dan Anggaran, Biro Perencanaan
Wakil Ketua : Kepala Bagian Organisasi, Tata Laksana dan RB, Biro Hukum
Sekretaris : Kepala Subbagian Penyusunan Program, Biro Perencanaan
Anggota:
Bidang Substansi
1. Kepala Biro Hukum2. Kepala Biro Umum3. Kepala Biro Komunikasi4. Kepala Bagian Akuntabilitas Kinerja, Biro Perencanaan5. Kepala Bagian Persidangan, Biro Perencanaan6. Kepala Bagian Dukungan Kebijakan Strategis, Biro Perencanaan7. Kepala Bagian Advokasi dan Informasi Hukum, Biro Hukum8. Kepala Bagian Perancangan Peraturan Perundangundangan, Biro Hukum;9. Kepala Bagian Data dan Sistem Informasi, Biro Komunikasi10. Kepala Bagian Keuangan, Biro Umum11. Kepala Bagian Kepegawaian, Biro Umum12. Kepala Subbagian Pengelolaan hasil Persidangan, Biro Perencanaan13. Kepala Subbagian Subbagian Pengelolaan dan Pengukuran Kinerja, Biro Perencanaan14. Kepala Subbagian Pemantauan dan Evaluasi Kebijakan Strategis, Biro Perencanaan15. Kepala Subbagian Tata Usaha, Biro Perencanaan16. Kepala Subbagian Penyusunan Anggaran, Biro Perencanaan17. Kepala Subbagian Tata Laksana, Biro Hukum18. Kepala Subbagian Peraturan Perundang-undangan II, Biro Hukum19. Kepala Subbagian Peraturan Perundang-undangan III, Biro Hukum20. Kepala Subbagian Administrasi Kepegawaian
Bidang Pendukung Administrasi
1. Alve Hadika, Analis Perencana pada Biro Perencanaan2. Zulfikri, Analis Sistem Informasi pada Biro Perencanaan3. Intan Meilistya Rizki Ramadhanis, Analis Perencana pada Biro Perencanaan4. Nandi Hijriawan, Staf Pendukung Biro Perencanaan5. Nawang Wulan Ambarwati, Staf Pendukung Biro Perencanaan6. Bella Herlita, Staf Pendukung Biro Komunikasi.
SEKRETARIAT KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASI62
RE
NC
AN
A S
TR
AT
EG
IS S
EK
RE
TA
RIA
T K
EM
EN
TE
RIA
N K
OO
RD
INA
TO
R B
IDA
NG
KE
MA
RIT
IMA
N D
AN
INV
ES
TA
SI T
AH
UN
20
20
-20
24
@kemenkomarves @Kemenko Kemaritiman Dan Investasi@kemenkomarves @Kemenko Bidang Kemaritiman dan Investasi RI
KEMENTERIAN KOORDINATOR BIDANG KEMARITIMAN DAN INVESTASIJl. M.H. Thamrin No. 8 Jakarta 10340 - INDONESIATelp : +62 21 23951100 l email : [email protected]
maritim.go.id