NO. I. PEJABAT PENILAI NO. II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama 1 Nama

2 NIP 2 NIP

3 Pangkat/Gol. Ruang 3 Pangkat/Gol. Ruang

4 Jabatan 4 Jabatan Lurah

5 Unit Kerja 5 Unit Kerja Kantor Kelurahan

ANGKA

KREDIT

1 1 Laporan 12 Bulan 60.000.000

2 1 Laporan 12 Bulan -

3 1 Laporan 12 Bulan -

4 1 Laporan 12 Bulan -

5 1 Laporan 12 Bulan -

6 1 Laporan 12 Bulan -

SASARAN KERJA PEGAWAI

NO. III. KEGIATAN TUGAS POKOK JABATAN

TARGET

KUANTITAS/ KUALITAS/WAKTU BIAYA

OUTPUT MUTU

Menyiapkan penetapan kegiatan peningkatan pemberdayaan masyarakat

kelurahan

100

Membina dan mengkoordinasikan kegiatan dibidang pemerintahan 100

Membina dan mengkoordinasikan kegiatan dibidang ketentraman dan

ketertiban

100

Membina dan mengkoordinasikan kegiatan dibidang pembangunan 100

Membina dan mengkoordinasikan kegiatan dibidang kesejahteraan rakyat 100

Menetapkan kegiatan Pengelolaan Administrasi Perkantoran 100

ANGKA

KREDITNO. III. KEGIATAN TUGAS POKOK JABATAN

TARGET

KUANTITAS/ KUALITAS/WAKTU BIAYA

OUTPUT MUTU

7 1 Laporan 12 Bulan -

8 1 Laporan 12 Bulan -

9 1 Laporan 1 Bulan -

Pejabat Penilai,....................................., 2 Januari 2014

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

Menetapkan kegiatan Pengelolaan Administrasi Keuangan 100

Menetapkan kegiatan Pengelolaan Administrasi Kepegawaian 100

Membuat laporan kepada camat sebagai pertanggung jawaban

pelaksanaan tugas pokok dan jabatan

100