Badan Keluarga Berencana

5
URAIAN JABATAN 1. NAMA JABATAN : Kepala Badan Keluarga Berencana 2. KODE JABATAN : 3. INSTANSI UNIT KERJA : Badan Keluarga Berencana Badan Keluarga Berencana 4. IKHTISAR JABATAN: 5. URAIAN TUGAS: a. Pemimpin pelaksanaan tugas dan fungsi Badan Keluarga Berencana ; b. Penetapan rencana kerja dan program/kegiatan Badan Keluarga Berencana ; c. Pengkoordinasian rencana kerja dan program Keluarga Berencana ; d. Penyelenggaraan pembinaan tehnis Keluarga Berencana ; e. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas kepada Bupati ; f. Penganalisaan seluruh laporan pelaksanaan program dan hasil pembinaan dibidang Keluarga Berencana ; g. Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-langkah dan tindakan-tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya kepada Bupati ; h. Pelaksanaan tugas-tugas lain sesuai bidang tugasnya yang diberikan oleh Bupati . 6. HASIL KERJA: 7. TANGGUNG JAWAB: a. Kebenaran pelaksanaan tugas ; b. Kecepatan dan ketepatan pelayanan ; c. Tercapainya keberhasilan program ; d. Keamanan penggunaan sarana kerja ; e. Peningkatan kinerja bawahan . 8. WEWENANG: a. Menetapkan kebijakan di lingkup unit kerja Kepala Bidang Badan Keluarga Berencana b. Memberikan hukuman disiplin tingkat ringan ; c. Memberikan ijin cuti tahunan ; d. Mendelegasikan sebagian tugas Kepala Bidang Badan Keluarga Berencana e. Mengusulkan pengembangan karier bawahan ; f. Melakukan koordinasi horisontal dan vertikal . 9. NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG: a. Kepala Bidang Informasi Keluarga Dan Analisis Program b. Kepala Bidang Keluarga Berencana c. Kepala Bidang Keluarga Sejahtera d. Kepala Bidang Penguatan Jaringan Institusi

Transcript of Badan Keluarga Berencana

Page 1: Badan Keluarga Berencana

URAIAN JABATAN

1. NAMA JABATAN : Kepala Badan Keluarga Berencana2. KODE JABATAN :3. INSTANSI

UNIT KERJA: Badan Keluarga Berencana

Badan Keluarga Berencana

4. IKHTISAR JABATAN:

5. URAIAN TUGAS:a. Pemimpin pelaksanaan tugas dan fungsi Badan Keluarga Berencana ;b. Penetapan rencana kerja dan program/kegiatan Badan Keluarga Berencana ;c. Pengkoordinasian rencana kerja dan program Keluarga Berencana ;d. Penyelenggaraan pembinaan tehnis Keluarga Berencana ;e. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas kepada Bupati ;f. Penganalisaan seluruh laporan pelaksanaan program dan hasil pembinaan

dibidang Keluarga Berencana ;g. Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-langkah dan tindakan-

tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya kepada Bupati ;h. Pelaksanaan tugas-tugas lain sesuai bidang tugasnya yang diberikan oleh Bupati .

6. HASIL KERJA:

7. TANGGUNG JAWAB:a. Kebenaran pelaksanaan tugas ;b. Kecepatan dan ketepatan pelayanan ;c. Tercapainya keberhasilan program ;d. Keamanan penggunaan sarana kerja ;e. Peningkatan kinerja bawahan .

8. WEWENANG:a. Menetapkan kebijakan di lingkup unit kerja Kepala Bidang Badan Keluarga

Berencanab. Memberikan hukuman disiplin tingkat ringan ;c. Memberikan ijin cuti tahunan ;d. Mendelegasikan sebagian tugas Kepala Bidang Badan Keluarga Berencanae. Mengusulkan pengembangan karier bawahan ;f. Melakukan koordinasi horisontal dan vertikal .

9. NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG:a. Kepala Bidang Informasi Keluarga Dan Analisis Programb. Kepala Bidang Keluarga Berencanac. Kepala Bidang Keluarga Sejahterad. Kepala Bidang Penguatan Jaringan Institusie. Kepala Bidang Tata Usahaf. Kelompok Kerja Fungsional

10. KORELASI JABATAN:a. Semua Unit Kerja dilingkungan Pemkab Lumajang ;b. Badan Perencanaan Propinsi Jatim ;c. Lembaga lainnya yang terkait .

11. KEADAAN TEMPAT KERJA:Sesuai dengan ketentuan tata ruang kerja

12. UPAYA FISIK / JASMANI:Duduk, berdiri dan berjalan

13. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA:

14. SYARAT JABATAN:a. Pangkat / Golongan Ruang :

Page 2: Badan Keluarga Berencana

b. Pendidikan Formal : S-1c. Kursus / Diklat :

:::

d. Struktural :e. Fungsional :f. Pengalaman Kerja :g. Syarat Kondisi Fisik :h. Bakat yang perlu dimiliki :I. Temperamen Kerja yang perlu dimiliki :j. Fungsi Pekerjaan :

:

Page 3: Badan Keluarga Berencana

URAIAN JABATAN

IDENTITAS JABATANJabatan : Kepala Badan Keluarga Berencana Golongan/ Pangkat : Pembina ( IV/a)Bertanggungjawab ke : Sekretaris DaerahAtasan Langsung : Sekretaris DaerahInstansi : Pemerintah Kabupaten LumajangUnit Kerja : Badan Keluarga Berencana

FUNGSI JABATANa. Pemimpin pelaksanaan tugas dan fungsi Badan Keluarga Berencana ;b. Penetapan rencana kerja dan program/kegiatan Badan Keluarga Berencana ;c. Pengkoordinasian rencana kerja dan program Keluarga Berencana ;d. Penyelenggaraan pembinaan tehnis Keluarga Berencana ;e. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas kepada Bupati ;f. Penganalisaan seluruh laporan pelaksanaan program dan hasil pembinaan dibidang

Keluarga Berencana ;g. Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-langkah dan tindakan-tindakan

yang perlu diambil dibidang tugasnya kepada Bupati ;h. Pelaksanaan tugas-tugas lain sesuai bidang tugasnya yang diberikan oleh Bupati .

RINGKASAN TUGAScopy

TUGAS-TUGAS DESKRIPSI

TANGGUNG JAWABa. Kebenaran pelaksanaan tugas ;b. Kecepatan dan ketepatan pelayanan ;c. Tercapainya keberhasilan program ;d. Keamanan penggunaan sarana kerja ;e. Peningkatan kinerja bawahan .

WEWENANGa. Menetapkan kebijakan di lingkup unit kerja Kepala Bidang Badan Keluarga Berencanab. Memberikan hukuman disiplin tingkat ringan ;c. Memberikan ijin cuti tahunan ;d. Mendelegasikan sebagian tugas Kepala Bidang Badan Keluarga Berencanae. Mengusulkan pengembangan karier bawahan ;f. Melakukan koordinasi horisontal dan vertikal .

HUBUNGAN KERJAHubungan kerja dengan Bagian/ Kantor/ Badan/ Dinas lain

Tujuan

Pemerintah Pusat Pemerintah Propinsi Koordinasi dengan, Asisten III, Sekretaris Daerah dan BupatiKepala dinas, badan, kantor dilingkungan Pemerintah KabupatenKepala Bagian

BAHAN DAN ALAT KERJAAlat/ Materil yang dibutuhkan Digunakan dalam pekerjaan

Page 4: Badan Keluarga Berencana

Alat Tulis Kantor Menulis, membuat konsep untuk diketikKomputer, printer, flas disk, kertas Mengetik, menyimpan dan memperbanyak data. Note Book (laptop), Flas Disk, LCD, Laser Presentasi saat menjadi narasumber untuk

sosialisasi dan fasilitasiTape Recorder/ MP3 Player Wawancara

KONDISI KERJAASPEK DESKRIPSI

Waktu Kerja 5 hari kerja; Senin s/d Kamis (08.00 s/d 16.00)Jum’at (08.00 s/d 15.00)

Ruang/ lingkungan kerja anda Di ruang/tempat kerja tertutup (dalam gedung) dengan lingkungan yang menyenangkan, bersih, teratur, tidak terganggu kegaduhan suara dan penerangan bagus

Ruang Gerak Ruang gerak bebas, kenyamanan kerja yang bersifat pribadi karena tidak terganggu oleh mobilitas ruang lain

Keamanan Kerja Tidak ada bahaya/kecelakaan/ kondisi amanSuhu Udara Bekerja ditempat yang sejuk (ada AC), sirkulasi

udara memenuhi syaratSuara/ kebisingan Tidak terdapat suara-suara yang mengganggu

kenyamanan kerja