i

ANALISIS PENGARUH UPAH MINIMUM PROVINSI, INVESTASI, DAN

PERTUMBUHAN EKONOMI TERHADAP PENYERAPAN TENAGA

KERJA DI KABUPATEN/KOTA PROVINSI JAWA TIMUR

TAHUN 2014-2018

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Dalam Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Program Studi Ekonomi Pembangunan

Diajukan Oleh :

RIZKY REZA MAULANA

NPM : 14410097

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS WIJAYA KUSUMA SURABAYA

2020

ii

SURAT PERNYATAAN BEBAS PLAGIAT

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Rizky Reza Maualana

NPM : 14410097

Alamat : Jl. Simo Gunung Baru no.4 Surabaya

Program Studi : Ekonomi Pembangunan

Fakultas : Ekonomi dan Bisnis

Dengan ini menyatakan bahwa skripsi dengan judul “PENGARUH UPAH

MINIMUM PROVINSI, INVESTASI, DAN PERTUMBUHAN EKONOMI

TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA KABUPATEN/KOTA DI PROVINSI

JAWA TIMUR TAHUN 2014-2018” telah bebas plagiat.

Demikian surat pertnyaan ini saya buat untuk digunakan sebagaimana mestinya.

Surabaya, 05 Februari 2020

(yang membuat pernyataan)

Rizky Reza Maulana

NPM: 14410097

SKRIPSI

ANALISIS PEN

iii

iv

v

KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan hidayahnya, tak

lupa Sholawat serta salam senantiasa tercurahkan pada junjungan Nabi Muhammad SAW atas

petunjuk yang telah diberikan kepada umatnya, sehingga Penulis dapat menyelesaikan skripsi

dengan judul “ANALISIS PENGARUH UPAH MINIMUM PROVINSI, INVESTASI DAN

PERTUMBUHAN EKONOMI TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA DI

KABUPATEN/KOTA DI JAWA TIMUR TAHUN 2014-2018”. Skripsi ini disusun sebagai

salah satu syarat guna memperoleh gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Ekonomi

Pembangunan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Wijaya Kusuma Surabaya.

Dalam menyelesaikan penelitian ini Penulis tidak lepas dari bimbingan, bantuan dan

arahan dari berbagai pihak, untuk itu penulis mengucapkan rasa hormat dan terima kasih

kepada :

1. Prof. H. Sri Harmadji, dr. Sp. THT-KL(K) selaku Rektor Universitas Wijaya Kusuma

Surabaya.

2. Drs. Ec. Gimanto Gunawan, MM., M.Ak., selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Wijaya Kusuma Surabaya.

3. Gigih Pratomo, SE., M.Sc., selaku Ketua Program Studi Ekonomi Pembangunan Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Wijaya Kusuma Surabaya yang telah member arahan,

pengetahuan dan pembelajaran kepada penulis dalam penyusunan skripsi ini.

4. Prof. Dr. Ir. H. Ismanto Hadi S.,MS., selaku Dosen Pembimbing Penulis yang selalu

membimbing dan memberikan arahan penulis selama proses menyelesaikan skripsi ini.

5. Kedua orang tua dan istri saya yang selalu memberikan dukungan, semangat dan doa

kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan baik.

vi

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL.…………………………………………………….. i

SURAT PERNYATAAN BEBAS PLAGIASI……………….………… ii

HALAMAN PERSETUJUAN………………………………...………… iii

HALAMAN SUSUNAN DEWAN PENGUJI…………..……………… iv

KATA PENGANTAR…………………..……………………………….. v

DAFTAR ISI...………………………………………………………….... vii

DAFTAR TABEL...……………………………………………………... x

DAFTAR GAMBAR…………………………………………………….. xi

DAFTAR LAMPIRAN………………………………………………….. xii

ABSTRAK…………………………………………..………………........ xiii

ABSTRACT…………………………………………………………….... xiv

BAB I PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang Masalah……………………………………………… 1

1.2 Rumusan Masalah……………………………………………………. 4

1.3 Tujuan Penelitian……………………………………………………... 4

1.4 Manfaat Penelitian……………………………………………………. 5

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

2.1 Landasan Teori……………………………………………………….. 6

2.1.1 Teori Penyerapan Tenaga Kerja………………………............... 6

2.1.2 Teori Upah……………………………………………………… 8

2.1.3 Teori Pertumbuhan Ekonomi………………………………....... . 9

2.1.4 Teori Investasi………………………………………………....... 14

2.2 Penelitian Terdahulu………………………………………………….. 16

2.3 Keterkaitan Antar Variabel……………………………………............ 21

2.3.1 Upah Minimum Provinsi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja….. 21

2.3.2 Investasi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja …………………... 22

2.3.3 Pertumbuhan Ekonomi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja........ 23

2.4 Kerangka Berfikir……………………………………………………… 25

2.6 Hipotesis………………………………………………………………. 26

vii

BAB III METODE PENELITIAN

3.1 Pendekatan Penelitian………………………………………………… 27

3.2 Populasi dan Sempel………………………………………………….. 27

3.3 Definisi Operasional Variabel ……………………………………….. 30

3.4 Teknik Pengumpulan Data……………………………………………. 31

3.5 Jenis dan Sumber Data………………………………………………… 31

3.6 Teknik Analisis Data………………………………………………….. 32

3.6.1 Pemilihan Metode Estimasi Data Panel…….…………………… 33

3.6.2 Uji Chow………………………………....……………………… 33

3.6.3 Uji Hausman…………………………....……………………….. 34

3.6.4 Uji Lagrange Multiplier……………………....…………………. 34

3.7 Uji Asumsi Klasik……………………………………………………... 35

3.7.1 Uji Normalitas…………………………………………………… 35

3.7.2 Uji Multikolineritas……………………………………………… 36

3.7.3 Uji Heterokedastisitas…………………………………………… 36

3.7.4 Uji Autokorelasi………………………………………………… 37

3.7.5 Uji Linieritas…………………………………………………….. 37

3.8 Pengujian Hipotesis……………………………………………………. 38

3.8.1 Uji T……………………………………………………………... 38

3.8.2 Uji F……………………………………………………………... 38

3.8.3 Koefisien Determinasi ………………………………………….. 39

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN

4.1 Gambaran Umum……………………………………………………... 40

4.1.1 Sejarah Singkat Provinsi Jawa Timur…………………………… 40

4.1.2 Deskriptif Objek Penelitian…………….………………………. 40

4.2 Analisis Deskriptif……………………………………………………. 41

4.3 Permodelan dan Pengolahan Data Panel………………………………. 43

4.3.1 Uji Chow………….…………………………………………….... 43

4.3.2 Uji Hausman………….………………..……………………….... 44

4.3.3 Uji Lagrange Multiplier ……………………………………….... 44

4.4 Estimasi Model……………………..………………………………….. 45

4.5 Uji Asumsi Klasik…………………………………………………….. 46

viii

4.5.1 Uji Multikolinieritas ………….…………..…………………….. 46

4.5.2 Uji Heteroskedastisitas ………………………………………….. 47

4.5.3 Uji Autokorelasi………………………………………………… 47

4.5.4 Uji Normalitas..…………………………….…………………… 48

4.5.5 Uji Linieritas…………………………………………………….. 49

4.6 Uji Hipotesis…………………………………………………………... 49

4.6.1 Uji T-Statistik…………………………………………………… 49

4.6.2 Uji F-Statistik…………………………………………………… 50

4.6.3 Koefisien Determinasi…………………………………………... 51

4.7 Pembahasan…………………………………………………………… 52

4.7.1 Pengaruh Upah Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja……………. 52

4.7.2 Pengaruh Investasi Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja ………. 54

4.7.3 Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi Terhadap Penyerapan Tenaga.. 55

BAB V SIMPULAN DAN SARAN

5.1 Kesimpulan……………………………………………………………. 57

5.2 Saran…………………………………………………………………… 58

DAFTAR PUSTAKA…………………………………………………….. 59

LAMPIRAN………………………………………………………………. 62

ix

DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT)............................................ 1

Tabel 1.2 Produk Domestik Regional Bruto.................................................... 2

Tabel 1.3 Penyerapan Tenaga Kerja PMA dan PMDN................................... 2

Tabel 2.1 Penelitian Terdahulu....................................................................... 16

Tabel 3.1 Data 10 Kota Terbesar Tahun 2014-2018…...………................... 28

Tabel 3.2 Variabel Penelitian…………………………………..…………... 32

Tabel 4.1 Deskripsi Variabel Penelitian………………………………….... 41

Tabel 4.2 Hasil Uji Chow………..………………………………………… 43

Tabel 4.3 Hasil Uji Hausman……………………………………………..... 44

Tabel 4.4 Hasil Uji Lagrange Multiplier…………………………………... 44

Tabel 4.5 Estimasi Random Effect Model…………………………………. 45

Tabel 4.6 Hasil Uji Multikolinerias…………………………….………….. 46

Tabel 4.7 Hasil Uji Heterokedastisitas………………….………………..... 47

Tabel 4.8 Hasil Uji Autokorelasi…………………………………………... 47

Tabel 4.9 Hasil Uji Lineritas…………..……………………….…………... 49

Tabel 4.10 Hasil Uji T-statistik……..………………………...…………..... 49

Tabel 4.11 Hasil Uji F-statistik…………..………………...……………..... 51

Tabel 4.12 Hasil R-squared dan Adjust R-squared ………..……………..... 51

x

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Kerangka Berfikir……..……..............……………………….... 25

Gambar 4.1 Hasil Uji Normalitas …………………………………..………. 49

xi

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Data Penelitian……………………………………………….. 62

Lampiran 2. Hasil olah data…………………………………………….….. 64

xii

ABSTRAK

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh secara simultan dan parsial antara

variabel bebas terhadap variabel terikat, yaitu variabel Upah Minimum Provinsi, Investasti,

dan Pertumbuhan Ekonomi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Metode pengambilan data

yang digunakan yaitu Purposive Sampling dengan Penyerapan Tenaga Kerja terbesar di Jawa

Timur dengan menggunakan data panel 10 Kabupaten/Kota pada Tahun 2014-2018. Hasil

pengujian ini menunjukkan secara simultan dan parsial variabel bebas berpengaruh signifikan

terhadap variabel terikat.

Kata kunci: Data Panel, Penyerapan Tenaga Kerja, Upah Minimum Provinsi, Investasi, dan

Pertumbuhan Ekonomi

xiii

ABSTRACT

This research was conducted to determine the effect of simulataneous and partially

between the independent variables against the dependent variable, namely the variable

provincial minimum wages, investment and economic growth on labor absorption. Methods

data of collection used is purposive sampling with the highest absorption of labor in East

Java panel data of 10 districts / citie in 2014-2019. The result of this test indicate that

simultaneously and partially the independent variables significantly influence the dependent

variable.

Keywords : Panel Data, Labor Absorption, Provincial Minimum Wages, Investment and

Economic Grow