ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG … FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENETAPAN UPAH MINIMUM KOTA (UMK) DI...
Transcript of ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG … FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENETAPAN UPAH MINIMUM KOTA (UMK) DI...
viii
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI
PENETAPAN UPAH MINIMUM KOTA (UMK)
DI KOTA SURABAYA TAHUN 2004-2013
SKRIPSI
Untuk Melengkapi Salah Satu Persyaratan Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi
Oleh :
ALIFAH
201110180311022
ILMU EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
2015
viii
ix
x
xi
xii
PERSEMBAHAN
Karya ini penulis persembahkan untuk :
Kedua Orang Tua yang telah memberikan banyak nasihat, semangat, doa dan
motivasi yang tiada henti
Untuk Teman-Teman IESP UMM Angkatan 2011
Untuk seorang yang selalu memberikan motivasi dan always be positive
RIO FIRDAUS NABAWI
Terimakasih banyak semuanya penulis sampaikan
xiii
KATA PENGANTAR
Asslamu’alaikum Wr. Wb.
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, atas limpahan
rahmat dan hidayah-Nya peneliti dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul: “
Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Penetapan Upah Minimum
Kota (UMK) di Kota Surabaya Tahun 2004-2013” disusun untuk memenuhi
serta melengkapi syarat memperoleh gelar Sarjana Ekonomi, program Ilmu Studi
Ekonomi Pembangunan pada Universitas Muhammadiyah Malang tepat pada
waktunya.
Di dalam naskah tulisan ini disajikan pokok-pokok bahasan yang meliputi
perkembangan Upah Minimum Kota (UMK) di Kota Surabaya dan faktor-faktor
apa saja yang mempengaruhi dalam penetapan UMK itu sendiri. Sehingga
diharapkan adanya konstribusi dari masyarakat maupun pemerintah untuk
mewujudkan keadilan dan kemakmuran bagi kaum pekerja atau buruh dan
pengusaha.
Selama penyusunan skripsi, peneliti telah banyak mendapat bimbingan
dorongan serta motivasi dari beberapa pihak. Maka dari itu peneliti
menyampaikan ucapan terimakasih yang sebesar-besarnya kepada:
1. Bapak. Dr. Muhadjir Effendy, MAP, selaku Rektor UMM.
2. Bapak. Dr. H. Nazaruddin Malik, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi
& Bisnis UMM.
3. Ibu. Dr. Ida Zuhroh, M.M dan Dra, Dwi Susilowati M.M, selaku dosen
pembimbing yang telah banyak memberikan bimbingan, nasihat, saran dan
motivasi dengan sabar sehingga penyusunan dan penulisan skripsi ini dapat
terselesaikan dengan baik.
4. Bapak. Drs. Wahyu Hidayat Rianto, M.M, selaku wali kelas IESP A yang
selalu memberikan nasihat, saran dan motivasi kepada anak-anak didiknya.
5. Ida Nuraini, SE, M.Si. dan Bapak Zaenal Arifin, SE,M.Si, selaku KAJUR &
SEKJUR IESP Fakultas Ekonomi & Bisnis UMM.
xiv
6. Seluruh staf karyawan BPS Kota Surabaya, BPS Jawa Timur, Disnaker Kota
Surabaya, dan BPS Kota Malang yang telah bersedia dan bekerja sama dengan
baik dalam membantu penyelesaian skripsi ini.
7. Kedua orang tua yang telah yang selalu menyemangati, memberikan doa dan
kasih sayang yang tiada batas untuk penulis.
8. Teman-teman khususnya Risma, Alfa, Ninik dan Laila, yang selalu
menemanin kemana-mana dalam keperluan skripsi.
9. Teman-teman seperjuangan seangkatan Jurusan IESP angkatan 2011 FEB
UMM yang telah banyak menjadi penyemangat dan motivasi terselesaikannya
skripsi ini dan dalam menggali ilmu.
Disadari bahwa dengan kekurangan dan keterbatasan yang dimiliki
peneliti, oleh karena itu peneliti mengharapkan kritik dan saran yang membangun
agar tulisan ini bermanfaat bagi yang membutuhkan.
Wasslamualaikum Wr. Wb.
Malang,…Mei 2015
Peneliti
xv
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL
HALAMAN PERSETUJUAN
KARTU KENDALI KONSULTASI .................................................................. x
ABSTRAK ........................................................................................................ vi
KATA PENGANTAR .......................................................................................xiii
DAFTAR ISI ..................................................................................................... xv
DAFTAR TABEL .............................................................................................xviii
DAFTAR GAMBAR ......................................................................................... xiv
DAFTAR LAMPIRAN ...................................................................................... xx
BAB I PENDAHULUAN .................................................................................. 1
A. Latar Belakang ................................................................................. 8
B. Rumusan Masalah ............................................................................ 8
C. Tujuan Penelitian .............................................................................. 8
D. Pembatasan Masalah......................................................................... 8
E. Kegunaan Penelitian ......................................................................... 9
BAB II TINJAUAN PUSTAKA ........................................................................ 10
A. Landasan Penelitian Terdahulu ......................................................... 10
B. Landasan Teori ................................................................................. 14
1. Pasar Tenaga Kerja ....................................................................... 14
2. Aktivitas-Aktivitas Dalam Pasar Kerja .......................................... 17
3. Teori Upah Menurut Nilai dan Pertentangan Kelas ....................... 21
4. Teori Upah Menurut Pertambahan Produk Marginal ..................... 23
5. Sistem Pengupahan dan Komponen Upah ..................................... 24
6. Kebijakan Upah Minimum ............................................................ 31
7. Dasar Hukum Penetapan UMK ..................................................... 33
8. Pengaruh Kebutuhan Hidup Layak Terhadap UMK ...................... 37
xvi
9. Pengaruh Tenaga Kerja Terhadap UMK ....................................... 41
10. Pengaruh PDRB Terhadap UMK .................................................. 39
11. Pengaruh Inflasi Terhadap UMK .................................................. 51
12. Prosedur Penetapan Upah Minimum............................................. 53
C. Hipotesis Penelitian .......................................................................... 56
BAB III METODE PENELITIAN ..................................................................... 57
A. Lokasi Penelitian .............................................................................. 57
B. Jenis Penelitian ................................................................................. 57
C. Jenis dan Sumber Data...................................................................... 57
D. Metode Pengumpulan Data ............................................................... 58
E. Metode Analisis Data dan Uji Hipotesis............................................ 58
a. Analisis Regresi Linear Berganda ............................................... 58
b. Uji Asumsi Klasik....................................................................... 59
c. Uji Statistik ................................................................................. 61
1. Uji F ..................................................................................... 61
2. Uji t ...................................................................................... 62
3. Koefisien Determinasi (Adjusted R2) .................................... 62
F. Definisi Operasional Variabel ........................................................... 63
a. Variabel Terikat (Y).................................................................... 63
b. Variabel Bebas (X) ..................................................................... 64
1. KHL (X1) ............................................................................. 64
2. Tenaga Kerja (X2) ................................................................ 64
3. PDRB (X3) ........................................................................... 64
4. Tingkat Inflasi ....................................................................... 65
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ..................................... 66
A. Gambaran Umum Objek Penelitian................................................... 66
1. Gambaran Umum Kota Surabaya ................................................ 66
B. Deskripsi Variabel ............................................................................ 67
C. Uji Asumsi Klasik ............................................................................ 70
xvii
1. Uji Heteroskedastisitas ................................................................ 70
2. Uji Autokolerasi ......................................................................... 71
3. Uji Multikolinearitas ................................................................... 72
4. Uji Normalitas ............................................................................ 72
D. Analisa Data ..................................................................................... 73
1. Analisis Regresi Linear Berganda ............................................... 73
2. Hasil Uji Statistik ........................................................................ 76
a. Uji F ..................................................................................... 77
b. Uji t ...................................................................................... 78
a. Koefisien Determinasi ........................................................... 83
3. Pembahasan Hasil Penelitian....................................................... 84
a. Perkembangan UMK, KHL, Tenaga Kerja PDRB & inflasi
di Kota Surabaya Tahun 2004-2013 ...................................... 84
b. Pengaruh KHL, Tenaga Kerja PDRB & Inflasi Terhadap
Penetapan UMK di Kota Surabaya Tahun 2004-2013 ............ 97
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN.............................................................. 102
A. Kesimpulan ...................................................................................... 102
B. Saran ................................................................................................ 103
DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................ xxi
LAMPIRAN ...................................................................................................... xxiii
xviii
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel 1.1 Perkembangan Upah Minimum Kota (UMK), Kebutuhan Hidup
Layak (KHL), Tenaga Kerja dan tingkat inflasi di Kota Surabaya Tahun
2004-2013 ................................................................................................. 5
Tabel 4.2 Struktur Umur Penduduk Kota Surabaya 2010 .......................... 67
Tabel 4.3 Daftar UMK dan KHL di Kota Surabaya pada tahun 2004-2013 68
Tabel 4.4 Descriptive Statistics ............................................................... 69
Tabel 4.5 Uji Heterokedastisitas ............................................................... 71
Tabel 4.6 Uji Autokolerasi ....................................................................... 72
Tabel 4.7 Multikolinearitas....................................................................... 72
Tabel 4.8 Uji Kolmogorov-smirnov .......................................................... 73
Tabel 4.9 Hasil Uji Regresi Berganda ........................................................ 74
Tabel 4.10 Hasil Uji F .............................................................................. 78
Tabel 4.11 Hasil Uji t ............................................................................... 79
Tabel 4.12 Koefisien Determinaasi dan Determinan .................................. 83
Tabel 4.13 Komponen Kebutuhan Hidup................................................... 86
xix
DAFTAR GAMBAR
Halaman
Gambar 1.1. Perkembangan PDRB Atas Dasar Harga Konstan di Kota Surabaya
Tahun 2009-2013 .......................................................................................... 6
Gambar 2.2. Skema Anggota Dewan Pengupahan Nasional (DEPENAS) ..... 37
Gambar 2.3. Penyediaan dan Permintaan Tenaga Kerja ................................. 4
Gambar 2.4. Prosedur Penetapan Upah ......................................................... 56
Gambar 2.5. Kerangka Pemikiran ................................................................. 55
Gambar 4.6. .Kurva Uji F Secara Simultan.................................................... 80
Gambar 4.7. Kurva Uji t Variabel KHL......................................................... 78
Gambar 4.8. Kurva Uji t Variabel Tenaga Kerja ............................................ 78
Gambar 4.9. Kurva Uji t Variabel PDRB ...................................................... 82
Gambar 4.10. Kurva Uji t Varibel Inflasi ...................................................... 83
Gambar 4.11. Perkembangan Upah Minimum Kota (UMK) ......................... 84
Gambar 4.12. Perkembangan Kebutuhan Hidup Layak (KHL) ...................... 89
Gambar 4.13. Perkembangan Tenaga Kerja ................................................... 91
Gambar 4.14. Perkembangan PDRB ............................................................. 91
Gambar 4.15. Perkembangan inflasi .............................................................. 92
Gambar 4.16. Hubungan KHL Terhadap UMK ............................................. 94
Gambar 4.17. Hubungan Tenaga Kerja Terhadap UMK ................................ 95
Gambar 418. Hubungan PDRB Terhadap UMK ............................................ 95
Gambar 4.19. Hubungan inflasi Terhadap UMK ........................................... 96
xx
DAFTAR LAMPIRAN
Halaman
1. Data Upah, Tenaga kerja, PDRB dan Inflasi di Kota Surabaya tahun
2004:1-2013:4 ................................................................................... xiii
2. Hasil Analisis Regresi Linear Berganda menggunakan SPSS............. xiv
xxi
DAFTAR PUSTAKA
Anggariny, Kholifah. 2013. Analisis Dampak Kenaikan Upah Minimum Kota (UMK) terhadap Kesempatan Kerja dan Investasi (Studi Kasus pada Kota Malang Periode 2001-2011). Jurnal Ilmiah, Jurusan Ilmu Ekonomi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya. Malang.
Badan Pusat Statistik Povinsi Jawa Timur. 2013. Surabaya Dalam Angka 2004-2013. BPS, Jawa Timur.
Charysa, Noviani Ninda. 2013. Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi dan Inflasi Terhadap Upah Minimum Regional di Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Tengan Tahun 2008-2011. Jurnal Ekonomi Pembangunan Vol : 2 No :4.
Dinas Tenaga Kerja Kota Surabaya. 2015. Data Upah Minimum Kota & Kebutuhan Hidup Layak Tahun 2004-2013. Disnaker, Surabaya.
Kistanto, Ilham. 2013. Analisis Penetapan Upah Minimum Kabupaten Di Jember. Skripsi, Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan Fakultas Ekonomi Universitas Jember. Jember.
Ningrum, Pafrika Dwi Nencia Nindi. 2014. Analisis Faktor yang mempengaruhi Penetapan Kebijakan Upah Minimum Kota di Kota Malang. Skripsi, Fakultas Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan. Universitas Muhammadiyah Malang. Malang.
Prakash Loungani, Gewei Wang dan Yi Huang. 2014. Minimum Wages and Firm Employment: Evidence from China. Federal Reserve Bank of Dalls Globalization and Monetary Policy Institute Working Paper No. 173.
Priyono, Edy. 2002. Situasi Ketenagakerjaan Indonesia dan Tinjauan Kritis Terhadap Kebijakan Upah Minimum. Jurnal Analisis Sosial Vol. 7, No. 1.
Sanusi, Anwar. 2011. Metodologi Penelitian Bisnis. Salemba Empat. Jakarta.
Simanjuntak S. Payaman, 1998. Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia: Edisi Kedua. Lembaga Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Jakarta.
Sukirno, Sadono. 1995, Pengantar Teori Makroekonomi. Bina BG Grafika, Lembaga Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Jakarta.
xxii
Sukirno, Sadono. 2002, Pengantar Teori Makroekonomi, edisi kedua. PT Raja
Grafindo Persada. Jakarta. Suliyanto. 2011. Ekonometrika Terapan- Teori Dan Aplikasi Dengan SPSS. CV.
Andi Offset (Penerbit ANDI). Yogyakarta.
Sumarsono, Sonny. 2009. Teori dan Kebijakan Publik Ekonomi Sumber Daya Manusia. Graha Ilmu. Yogyakarta.
Tambunan. TH. Tulus. 2001. Perekonomian Indonesia: Teori Dan Temuan Empiris. Ghalia Indonesia. Jakarta.
Teguh, Muhammad. 2001. Metodologi Penelitian Ekonomi (Teori dan Aplikasi). PT Raja Grafindo Persada. Jakarta.
Tjiptoherijanto, Prijono. 2003. Upah, Jaminan Sosial Dan Perlindungan Anak : Gagasan Pengembangan Sumberdaya Manusia Indonesia. Lembaga Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Jakarta.
REFERNSI LAIN
Data & informasi produktivitas tenagakerja, diakses pada tanggal 4April2015): (http://pusdatinaker.balitfo.depnakertrans.go.id/adminpusdatin/ebook/15434300_1427085077.pdf?file=15434300_1427085077.pdf)
Fakta kebohongan karsa, diakses pada tanggal 6 April 2015::
http://politik.kompasiana.com /2013/08/27/fakta-kebohongan-karsa-apbd-bukan-untuk-rakyat-587533.html
Meneropong perkembangan indonesiake depan, diakses pada tanggal 8 April 2015:http://malukuonline.co.id/2014/04/meneropong perkembangan-ekonomi-indonesia-ke-depan/.
Pertumbuhan ekonomi indinesia menurun, diakses pada tanggal 8April2015
http://vibiznews.com/2015/02/05/pertumbuhan-ekonomi-indonesia-menurun-pdb-2014-terendah-sejak-tahun-2009/
http://digilib.uinsby.ac.id/928/6/Bab%203.pdf
www.bps.go.id
www.esatjava.com
www.surabaya.go.id