3. Bakat - Minat
of 24
/24
Embed Size (px)
Transcript of 3. Bakat - Minat
Dasar-dasar Asesmen• Sebagai guru, bgmn cara anda mengetahui bakat
siswa?
• Bagaimana cara mengukur bakat siswa?
• Apa yg dimaksud dg minat?
• Minat: faktor bawaan atau lingkungan?
• Sebagai guru, bgmn cara anda mengetahui minat siswa?
• Bagaimana cara mengukur minat siswa?
Bakat
Bakat mrpk suatu karakteristik unik individu yang membuatnya mampu melakukan suatu aktivitas dan tugas secara mudah dan sukses
Bakat adl kemampuan bawaan yang merupakan potensi yang masih perlu dikembangkan atau dilatih untuk mencapai suatu kecakapan, pengetahuan dan keterampilan khusus
Bakat mrpk potensi dan bukan sesuatu yg sudah benar-benar nyata dg jelas. Bakat lebih sbg kemungkinan yg masih harus diwujudkan
Definisi Bakat (Aptitude)
Bawaan vs Lingkungan ?
pendidikan
Bawaan?
Potensi
Lingkungan?
2. Latihan
Bakat adalah sesuatu yang sudah dimiliki secara alamiah, namun mutlak memerlukan latihan untuk membangkitkan dan mengembangkannya.
2. Lingkungan
Tes bakat (aptitude test)
• Untuk: siswa (8-12 th), mahasiswa, bid industri
• Tujuan: konseling sekolah, penjurusan, seleksi pekerjaan
• Penyajian: klasikal / individual
• Materi DAT terdiri dari 8 tes: 1. Penalaran Verbal (Verbal Reasoning)
2. Kemampuan Angka (Numerical Ability)
3. Penalaran Abstrak (Abstrak Reasoning)
4. Kecepatan dan Keteitian Klerikal (Clerical Speed & Accuracy)
5. Penalaran Mekanikal (Mechanical Reasoning)
6. Relasi Ruang (Space Reasoning)
7. Pemakaian Bahasa: Mengeja (Language Usage: Spelling)
8. Pemakaian Tata Bahasa (Language Usage: Sentences)
Tes Bakat - DAT
• Dikembangkan oleh United States Employement Services (1947) Charles E. Odell
• Untuk: konseling pekerjaan
2. V – verbal aptitude
3. N – numerical aptitude
4. S – spatial aptitude
5. P – form perception
6. Q – clerical perception
7. K – motor coordination
8. F – finger dexterity
9. M – manual dexterity
1. G – intelligence
1. Name Comparison (Perbandingan nama)
2. Computation (Komputasi)
4. Vocabulary (Perbendaharaan kata)
6. Arithmetic Reasoning (Hitungan)
11. Assemble (Merakit)
12. Disassemble (Mengurai)
Tes Bakat - GATB
• Digunakan utk alat bantu prediksi keberhasilan kerja, konseling pekerjaan, seleksi, dan penempatan karyawan
• Materi FACT terdiri dari 14 tes: 1. Inspection 8. Judgment & Comprehension
2. Coding 9. Arithmetic
3. Memory 10. Patterns
4. Precision 11. Components
5. Assembly 12. Table
6. Scales 13. Mechanics
7. Coordination 14. Expression
Minat
• John Holland, ahli yang banyak meneliti mengenai minat minat adl aktivitas atau tugas-tugas yang membangkitkan perasaan ingin tahu, perhatian, dan memberi kesenangan atau kenikmatan
• Sumadi Suryabrata (1988) minat adl kecenderungan dlm diri individu utk tertarik pd suatu objek atau menyenangi sesuatu
• Minat yakni suatu usaha atau hasrat untuk mempelajari sesuatu (tanpa ada yg menyuruh)
• Minat adalah gejala psikologis yang menunjukan pemusatan perhatian terhadap suatu obyek sebab ada perasaan senang
Definisi Minat
Aspek Minat
– Aspek kognitif konsep yg dikembangkan
seseorang mengenai bidang yg berkaitan dg
minat
kognitif dan dinyatakan dlm sikap thd keg atau
objek yg menimbulkan minat
Faktor yg mempengaruhi minat
penilaian kognitif dan penilaian afektif seseorang yg
dinyatakan dlm sikap
– Career Assessment Inventory (CAT)
– Vocational Preference Inventory
– Geist Picture Inventory
mencari pekerjaan.
3. Perencanaan Wacana Pendidikan
Wacana di SD, SMP, SMA dan PT guna mengenalkan berbagai dunia kerja kepada siswa
4. Penjurusan Siswa
Tes minat digunakan untuk menentukan jurusan pendidikan atau program studi bagi siswa.
Tes Inteligensi + Tes Bakat + Tes Minat sukses belajar
Penerapan TES MINAT
2. Kuder General Intererst Survey (KGIS)
3. Kuder Occupational Interest Ssurvey (KOIS)
KUDER PREFERENCE RECORD-VOCATIONAL
1. Lapangan (outdoor) 6. Artistik
2. Mekanik 7. Sastra
3. Komputasi 8. Musik
5. Persuasif 10. Klerk (adm kantor)
TES MINAT - Kuder
1. Outdoor 7. Literary
2. Mechanic 8. Musical
3. Computational 9. Social
4. Science 10. Clerical
5. Persuasive 11. Practical
6. Aesthetic 12. Medical
Terima Kasih
• Bagaimana cara mengukur bakat siswa?
• Apa yg dimaksud dg minat?
• Minat: faktor bawaan atau lingkungan?
• Sebagai guru, bgmn cara anda mengetahui minat siswa?
• Bagaimana cara mengukur minat siswa?
Bakat
Bakat mrpk suatu karakteristik unik individu yang membuatnya mampu melakukan suatu aktivitas dan tugas secara mudah dan sukses
Bakat adl kemampuan bawaan yang merupakan potensi yang masih perlu dikembangkan atau dilatih untuk mencapai suatu kecakapan, pengetahuan dan keterampilan khusus
Bakat mrpk potensi dan bukan sesuatu yg sudah benar-benar nyata dg jelas. Bakat lebih sbg kemungkinan yg masih harus diwujudkan
Definisi Bakat (Aptitude)
Bawaan vs Lingkungan ?
pendidikan
Bawaan?
Potensi
Lingkungan?
2. Latihan
Bakat adalah sesuatu yang sudah dimiliki secara alamiah, namun mutlak memerlukan latihan untuk membangkitkan dan mengembangkannya.
2. Lingkungan
Tes bakat (aptitude test)
• Untuk: siswa (8-12 th), mahasiswa, bid industri
• Tujuan: konseling sekolah, penjurusan, seleksi pekerjaan
• Penyajian: klasikal / individual
• Materi DAT terdiri dari 8 tes: 1. Penalaran Verbal (Verbal Reasoning)
2. Kemampuan Angka (Numerical Ability)
3. Penalaran Abstrak (Abstrak Reasoning)
4. Kecepatan dan Keteitian Klerikal (Clerical Speed & Accuracy)
5. Penalaran Mekanikal (Mechanical Reasoning)
6. Relasi Ruang (Space Reasoning)
7. Pemakaian Bahasa: Mengeja (Language Usage: Spelling)
8. Pemakaian Tata Bahasa (Language Usage: Sentences)
Tes Bakat - DAT
• Dikembangkan oleh United States Employement Services (1947) Charles E. Odell
• Untuk: konseling pekerjaan
2. V – verbal aptitude
3. N – numerical aptitude
4. S – spatial aptitude
5. P – form perception
6. Q – clerical perception
7. K – motor coordination
8. F – finger dexterity
9. M – manual dexterity
1. G – intelligence
1. Name Comparison (Perbandingan nama)
2. Computation (Komputasi)
4. Vocabulary (Perbendaharaan kata)
6. Arithmetic Reasoning (Hitungan)
11. Assemble (Merakit)
12. Disassemble (Mengurai)
Tes Bakat - GATB
• Digunakan utk alat bantu prediksi keberhasilan kerja, konseling pekerjaan, seleksi, dan penempatan karyawan
• Materi FACT terdiri dari 14 tes: 1. Inspection 8. Judgment & Comprehension
2. Coding 9. Arithmetic
3. Memory 10. Patterns
4. Precision 11. Components
5. Assembly 12. Table
6. Scales 13. Mechanics
7. Coordination 14. Expression
Minat
• John Holland, ahli yang banyak meneliti mengenai minat minat adl aktivitas atau tugas-tugas yang membangkitkan perasaan ingin tahu, perhatian, dan memberi kesenangan atau kenikmatan
• Sumadi Suryabrata (1988) minat adl kecenderungan dlm diri individu utk tertarik pd suatu objek atau menyenangi sesuatu
• Minat yakni suatu usaha atau hasrat untuk mempelajari sesuatu (tanpa ada yg menyuruh)
• Minat adalah gejala psikologis yang menunjukan pemusatan perhatian terhadap suatu obyek sebab ada perasaan senang
Definisi Minat
Aspek Minat
– Aspek kognitif konsep yg dikembangkan
seseorang mengenai bidang yg berkaitan dg
minat
kognitif dan dinyatakan dlm sikap thd keg atau
objek yg menimbulkan minat
Faktor yg mempengaruhi minat
penilaian kognitif dan penilaian afektif seseorang yg
dinyatakan dlm sikap
– Career Assessment Inventory (CAT)
– Vocational Preference Inventory
– Geist Picture Inventory
mencari pekerjaan.
3. Perencanaan Wacana Pendidikan
Wacana di SD, SMP, SMA dan PT guna mengenalkan berbagai dunia kerja kepada siswa
4. Penjurusan Siswa
Tes minat digunakan untuk menentukan jurusan pendidikan atau program studi bagi siswa.
Tes Inteligensi + Tes Bakat + Tes Minat sukses belajar
Penerapan TES MINAT
2. Kuder General Intererst Survey (KGIS)
3. Kuder Occupational Interest Ssurvey (KOIS)
KUDER PREFERENCE RECORD-VOCATIONAL
1. Lapangan (outdoor) 6. Artistik
2. Mekanik 7. Sastra
3. Komputasi 8. Musik
5. Persuasif 10. Klerk (adm kantor)
TES MINAT - Kuder
1. Outdoor 7. Literary
2. Mechanic 8. Musical
3. Computational 9. Social
4. Science 10. Clerical
5. Persuasive 11. Practical
6. Aesthetic 12. Medical
Terima Kasih