PEDOMAN UMUMPEMILIHAN PENGELOLA KEUANGAN BERPRESTASI

DIREKTORAT PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN

DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

2013

DASAR HUKUM

1. UU No. 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;

2. UU No. 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;

3. PP No. 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan;

4. PP No. 17 Tahun 2010 Jo PP No. 66 Tahun 2010 tentang Pengelolaan dan Penyelenggaraan Pendidikan;

5. Permendiknas No 36 Tahun 2010 tentang Organisasi dan Tata Kerja Ditjen Dikti;

6. Kepmendiknas No. 234 Tahun 2000 tentang Pedoman Pendirian Perguruan Tinggi;

7. Keputusan Dirjen Dikti No 108 Tahun 2001 tentang Pedoman Pembukaan Program Studi dan/atau Jurusan Berdasarkan Kepmendiknas No. 234/U/2000 tentang Pedoman Pendirian Perguruan Tinggi;

8. Rencana Strategis Kementrian Pendidikan Nasional 2010-2014.

LATAR BELAKANG

PENGELOLAKEUANGAN

PT

TUJUAN

PENGELOLAKEUANGAN

PT

PENGERTIAN

PERSYARATAN

UNSUR PENILAIAN

UNSUR KOMPETENSIKompetensi melalui keterampilan atau keahlian, dalam :

BOBOT PENILAIAN DESK EVALUATION ATAS DISKRIPSI DIRI (50%) DESK EVALUATION ATAS KARYA INOVASI

UNGGUL (50%)

Akumulasi nilai Desk Evaluation untuk menentukan 15 Peserta yang lolos pada babak berikutnya, untuk

mengikuti tahap: PRESENTASI, DISKUSI DAN WAWANCARA ATAS

EVALUASI DIRI DAN KARYA INOVASI UNGGUL (100%)

Penentuan Pemenang: 40% Desk Evaluation + 60% Presentasi, Diskusi dan

Wawancara + Rekomendasi Psikolog

TAHAP PENILAIAN

PROSEDUR PEMILIHAN TINGKAT PTN

PROSEDUR PEMILIHAN TINGKAT PTS

PROSEDUR PEMILIHAN TINGKAT KOPERTIS

TAHAPAN PEMILIHAN TINGKAT NASIONAL

CARA PENYAMPAIAN DOKUMEN

JADWAL KEGIATAN

No Kegiatan

Februari Maret April Mei Juni Juli Agustus

1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4

1 Penyebaran informasi dan sosialisasi

2Pemilihan tingkat perguruan tinggi negeri/

Kopertis

3

Pengiriman nama, kelengkapan administrasi

dan karya tulis ilmiah (dalam bentuk hard-

copy dan soft-copy) ke tingkat nasional

(Ditjen Dikti)

4Penilaian Nasional tahap awal

(desk evaluation) dan pengumuman finalis

5

Penilaian Nasional Tahap Akhir

Pengumuman nama Pengelola

Keuangan Berprestasi Tingkat Nasional

5-7

6Undangan menghadiri Upacara 17 Agustus

Kementerian Pendidikan Nasional

15-17

PENGHARGAAN

PENGELOLA

KEUANGAN BERPREST

ASI 1, 2 DAN 3

PEMBIAYAAN dan PENGHARGAAN

1. Nama Lengkap (dengan gelar)

2. Nama Perguruan Tinggi

3. NIP

4. Jabatan/bidang penugasan

5. Pangkat dan golongan

6. Tempat & Tanggal Lahir

7. Jenis Kelamin Laki-laki / Perempuan *)

8. Latar belakang pendidikan

9. Nomor Tlp/ HP

10. Alamat Email

11. Unit kerja di Perguruan Tinggi

Kantor Pusat

Fakultas

Jurusan/Dep

DISKRIPSI DIRI Lampiran 1Deskripsi diri menguraikan tentang kompetensi sebagai seorang pengelola keuangan yang telah Anda tunjukkan dalam 3 (tiga) tahun terakhir, bukan sebagai seorang pendidik (dosen) Identitas Diri

Deskripsi Diri digunakan untuk menjelaskan keunggulan atau kebanggaan pribadi seorang Pengelola Keuangan atas prestasi yang telah dilakukan dalam menjalankan karirnya sebagai Pengelola Keuangan khususnya terkait dengan pelaksanaan tugasnya dan kaitannya dengan Tridharma Perguruan Tinggi. Deskripsi Diri dibagi menjadi empat bagian yaitu kompetensi keahlian, prestasi administrasi, prestasi manajerial dan profesionalitas. Deskripsikan dengan jelas apa saja yang telah Anda lakukan yang dapat dianggap sebagai kompetensi, prestasi dan kontribusinya bagi pelaksanaan pengelolaan keuangan untuk mendukung pengembangan Tridharma Perguruan Tinggi. Deskripsi ini perlu dilengkapi dengan contoh nyata yang Anda alami/lakukan dalam kegiatan administratif dan manajerial Anda sebagai Pengelola Keuangan.Narasi deskripsi diri ditulis 4-6 halaman, diatas kertas ukuran A4 dengan spasi 1,5 dan dan menggunakan font 12 Times New Roman.

1. Nama Lengkap (dengan gelar)

2. Nama Perguruan Tinggi

3. NIP

4. Jabatan/bidang penugasan

5. Pangkat dan golongan

6. Tempat & Tanggal Lahir

7. Jenis Kelamin Laki-laki / Perempuan *)

8. Latar belakang pendidikan

9. Nomor Tlp/ HP

10. Alamat Email

11. Unit kerja di Perguruan Tinggi

Kantor Pusat

Fakultas

Jurusan/Dep

KARYA INOVASI UNGGUL Lampiran 2Identitas Diri

URAIAN KARYA INOVASI UNGGUL DI BIDANG PENGELOLAAN PROGRAM (hanya SATU YANG TERBAIK, yang dihasilkan dalam 3 (tiga) tahun terakhir.a.Makalah ditulis 8 - 12 halaman, di atas kertas ukuran A4 dengan spasi 1,5 dan menggunakan font 12 Times New Roman.b.Makalah berisi pendahuluan, permasalahan, tindakan, pembahasan hasil karya inovasi unggul, kesimpulan, dan pengakuan dari pihak terkait .c.Bahasa yang digunakan bahasa Indonesia atau bahasa Inggris yang baik dan benar.d.Makalah akan dinilai pada desk evaluation dan akan menjadi materi presentasi, dan wawancara pada tahap akhir.

(Sholahuddin Alfaliehy)

د�اي�ة� ال�ه� ي�ق� و� ب�الله� الت�و�ف� و�

ك�ات%ه% ب�ر� ة% الله� و� م� ح� آلم% ع�ل�ي�ك%م� و�ر� و�الس�